Внимание! Документ недействующий.

Администрация
Главы республики Карелия
Зарегистрировано
14 июля 2008 года
Регистрационный N 630

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

ПРИКАЗ

от 23 июня 2008 года N 484

Об утверждении Правил проведения конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими учителями государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений

(с изменениями на 13 июля 2011 года)

Документ утратил силу с 7 апреля 2016 года на основании

Приказа Министерства образования Республики Карелия от 7 апреля 2016 года N 451

Приказ с изменениями и дополнениями, внесенными

Приказом Министерства образования Республики Карелия от 27.02.09 г. N 126, введенным в действие с 18.03.09 г. (Газета "Карелия" N 43 (1911) 25.04.2009 г. С. 9, Собрание Законодательства Республики Карелия N 3 2009 г. Ст. 291)

Приказом Министерства образования Республики Карелия от 04.05.09 г. N 353, введенным в действие с 27.05.09 г. (Собрание Законодательства Республики Карелия N 5 (Ч.2) 2009 г. Ст. 590)

Приказом Министерства образования Республики Карелия от 12.04.2011 N 183, введенным в действие с 13.05.2011 г. (Газета "Карелия" N 39 (2194) 07.06.2011 г. С.13)

Приказом Министерства образования Республики Карелия от 08.06.2011 N 321, введенным в действие с 13.07.2011 г. (Газета "Карелия" N 68 (2223) 15.09.2011 г. С.11)


Во исполнение постановления Правительства Республики Карелия от 1 августа 2006 года N 110-П "О денежном поощрении лучших учителей государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений"

Приказываю:

1.Утвердить прилагаемые Правила проведения конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими учителями государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений.

2.Признать утратившими силу:

приказ Министерства образования Республики Карелия от 18 августа 2006 года N 964 "Об утверждении Правил проведения конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими учителями государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений Республики Карелия" (Собрание Законодательства Республики Карелия, 2006, N 9, ст.1070);

приказ Министерства образования Республики Карелия от 26 февраля 2007 года N 140 "О внесении изменений в приказ N 964 от 18 августа 2006 года" (Собрание Законодательства Республики Карелия, 2007, N 3, ст.401).

3. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. Министра
А.С. Кармазин

Утверждены приказом
Министерства образования
Республики Карелия
от 23 июня 2008 года
N 484

Правила проведения конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими учителями государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений

I. Общие положения

1. Настоящие Правила определяют порядок проведения конкурсного отбора лучших учителей государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования (далее - образовательные учреждения) для выплаты денежного поощрения из бюджета Республики Карелия в соответствии с постановлением Правительства Республики Карелия от 1 августа 2006 года N 110-П "О денежном поощрении лучших учителей государственных образовательных учреждений Республики Карелия и муниципальных образовательных учреждений" (далее - конкурс).

2. Для проведения конкурса Министерством образования Республики Карелия создается конкурсная комиссия.

3. Состав конкурсной комиссии, сроки проведения конкурса ежегодно устанавливаются Министерством образования Республики Карелия.

4. В состав конкурсной комиссии могут включаться представители органов управления образованием и учреждений профессионального образования.

5. Работу конкурсной комиссии возглавляет председатель, а в его отсутствие - заместитель председателя. Председатель осуществляет общее руководство, определяет порядок и график работы, функциональные обязанности членов конкурсной комиссии, утверждает рабочую документацию, ведет заседания.

6. Решения конкурсной комиссии принимаются простым большинством голосов от ее списочного состава. При равенстве голосов председатель пользуется правом решающего голоса.

7. Заседания конкурсной комиссии оформляются протоколами, которые подписываются всеми членами конкурсной комиссии, присутствовавшими на заседании.

8. Делопроизводство конкурсной комиссии осуществляет секретарь, являющийся членом конкурсной комиссии.

9. Конкурсные документы хранятся в Министерстве образования Республики Карелия в течение трех лет

10. Члены конкурсной комиссии осуществляют свою деятельность на общественных началах.

II. Критерии конкурсного отбора

11. Конкурс проводится на основании следующих критериев отбора:

- высокие результаты учебных достижений при их позитивной динамике за последние три года;

- высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся по учебному предмету;

- создание учителем условий для приобретения обучающимися позитивного социального опыта;

- обеспечение высокого качества организации образовательного процесса на основе эффективного использования современных образовательных технологий, в том числе информационных технологий;

- наличие собственной методической системы учителя, апробированной в профессиональном сообществе;

- обеспечение непрерывности собственного профессионального развития.

(Пункт в редакции Приказа Министерства образования Республики Карелия от 12.04.2011 N 183 - см. предыдущую редакцию).

12. По критериям отбора устанавливается следующий максимальный балл:

(Пункт в редакции Приказа Министерства образования Республики Карелия от 12.04.2011 N 183 - см. предыдущую редакцию).

III. Процедура конкурса

13. Выдвижение кандидатов на получение денежного поощрения (далее - претенденты) производится с их согласия органом самоуправления образовательного учреждения (далее - заявители).

14. Конкурсная комиссия проводит регистрацию представлений заявителей на основании следующих документов:

- копии диплома о профессиональном образовании, заверенной руководителем образовательного учреждения;

- выписки из трудовой книжки, заверенной руководителем образовательного учреждения;

- копии тарификационного листа или выписки из приказа, подтверждающего объем учебной нагрузки в текущем учебном году, заверенной руководителем образовательного учреждения;

- ходатайства профессионального сообщества учителей-предметников муниципального и (или) регионального уровня;

- аналитической справки о деятельности учителя, заверенной заявителем.

15. Формы представления заявителя, ходатайства профессионального сообщества учителей-предметников муниципального и (или) регионального уровня, аналитической справки о деятельности учителя и Методические рекомендации по оформлению документов, предоставляемых заявителем в конкурсную комиссию, ежегодно утверждаются Министерством образования Республики Карелия.

16. Конкурсная комиссия организует и проводит конкурс по результатам деятельности претендентов, зарегистрированных для участия в конкурсе, согласно аналитической справке о деятельности учителя и в соответствии с другими документами, представленными заявителями в конкурсную комиссию.

17. Документы в конкурсную комиссию могут быть представлены заявителем, а также лицом, на которое заявитель оформил доверенность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

18. К участию в конкурсе не допускаются учителя, заявители которых представили в конкурсную комиссию неполный пакет документов или комплект документов, несоответствующий Методическим рекомендациям по оформлению документов, предоставляемых заявителем в конкурсную комиссию.

19. Документы, представленные заявителем в конкурсную комиссию, в случае их несоответствия установленным требованиям, не возвращаются, и не могут быть переданы для доработки.

20. После регистрации документов претендентов, допущенных к участию в конкурсе, в целях информирования общественности список претендентов размещается на сайте "приоритетный национальный проект, поручения Президента Российской Федерации и инициативы Главы Республики Карелия в области "Образование" (http://pnpo.karelia.ru) .

21. Представленные в конкурсную комиссию документы подлежат экспертизе, которая осуществляется экспертами - представителями общественных объединений, совета ректоров высших учебных заведений, совета директоров учреждений начального и среднего профессионального образования и Карельской республиканской организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации (далее - экспертные организации).

(Пункт в редакции, введенной в действие с 18.03.09 г. приказом Министерства образования Республики Карелия от 27.02.09 г. N 126 - см. предыдущую редакцию)

22.Экспертные организации и персональный состав экспертов, привлекаемых для проведения экспертизы, определяются конкурсной комиссией и утверждаются приказом Министерства образования Республики Карелия.

23. При отборе экспертных организаций при прочих равных условиях учитываются:

- наличие статуса регионального или межрегионального общественного объединения;

- (Абзац исключен приказом Министерства образования Республики Карелия от 27.02.09 г. N 126, введенным в действие с 18.03.09 г. - см. предыдущую редакцию)

- наличие опыта участия в экспертизе в области образования у рекомендуемого экспертной организацией эксперта.

24. При проведении экспертизы документов не допускается ситуация конфликта интересов, при которой эксперт работает в организации-заявителе или состоит в финансовых, родственных отношениях или в отношениях научного руководства, либо соавторства с претендентами.

25. Каждый эксперт оценивает претендентов по распределяемым конкурсной комиссией критериям отбора. Указанное распределение осуществляется с согласия экспертов и отражается в протоколе. (Пункт в редакции приказа Министерства образования Республики Карелия от 04.05.09 г. N 353 - см. предыдущую редакцию)

26. Экспертиза проводится экспертом индивидуально. Эксперт несет персональную ответственность за качество и объективность экспертной оценки.

27. Результаты экспертизы по каждому критерию отбора вносятся в Оценочный лист претендента, форма которого ежегодно утверждается Министерством образования Республики Карелия.

28. Баллы, выставленные всеми экспертами по каждому критерию отбора, суммируются. На каждого претендента оформляется Итоговый оценочный лист претендента, форма которого ежегодно утверждается Министерством образования Республики Карелия.

29. Конкурсная комиссия на основании результатов конкурса формирует рейтинговую таблицу претендентов и представляет ее в Министерство образования Республики Карелия.

30. Министерство образования Республики Карелия на основании рейтинговой таблицы претендентов, представленной конкурной комиссией, формирует список учителей-победителей конкурса в соответствии с количеством денежных поощрений, учрежденных постановлением Правительства Республики Карелия от 1 августа 2006 года N 110-П, и направляет для принятия решения в Правительство Республики Карелия.

31. Из рейтинговой таблицы претендентов в список учителей – победителей конкурса включаются 5 претендентов, набравших наибольшее количество баллов среди участников конкурса.

(Пункт в редакции Приказа Министерства образования Республики Карелия от 08.06.2011 N 321 - см. предыдущую редакцию).

32. Если при формировании списка учителей-победителей конкурса будут выявлены претенденты, набравшие одинаковое количество баллов, в список учителей-победителей конкурса включается претендент, набравший наибольшее количество баллов по критерию "Позитивная динамика учебных достижений обучающихся за последние три года".

33. Результаты конкурса доводятся Министерством образования Республики Карелия до сведения учителей-победителей конкурса.

34. Учителя-победители конкурса награждаются почетными грамотами Министерства образования Республики Карелия.

Текст первоначальной редакции документа сверен по:
Газета "Карелия" N 137
(1858) 06.12.2008 г. С.12

Редакция документа с учетом
изменений и дополнений
подготовлена в системе "Кодекс"