МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ
ПРИКАЗ
от 7 августа 2026 года N 1082/МЗ-П
О внесении изменений в приказ
Министерства здравоохранения и
социального развития Республики Карелия
от 1 июля 2015 года N 1148
приказываю:
1. Внести в Примерное положение об
оплате труда работников государственных
бюджетных и автономных учреждений
здравоохранения, подведомственных
Министерству здравоохранения
Республики Карелия, утвержденное
приказом Министерства здравоохранения и
социального развития Республики Карелия
от 1 июля 2015 года N 1148 "Об утверждении
Примерного положения об оплате труда
работников государственных бюджетных и
автономных учреждений здравоохранения,
подведомственных Министерству
здравоохранения Республики Карелия"
(Собрание законодательства Республики
Карелия, 2015, N 7, ст. 1486; 2017, N 5, ст. 998; 2017, N 12,
ст. 2605; 2018, N 8, ст. 1785; 2019, N 5, ст. 1169; 2019, N 10, ст.
2314; 2020, N 10, ст. 2556; 2021, N 12, ст. 3553; 2022, N 10, ст.
2963; 2023, N 10, ст. 2908; 2024, N 4, ст. 965; 2024, N 12, ст. 3627;
Официальный интернет-портал правовой
информации http://pravo.gov.ru, 29.06.2026 N 1001202606290003),
следующие изменения:
пункт 1.6 изложить в следующей
редакции:
"1.6. В случае если начисленная
месячная заработная плата работника
государственного учреждения Республики
Карелия (без учета районного
коэффициента, процентной надбавки за
стаж работы в районах Крайнего Севера и
приравненных к ним местностях, оплаты за
сверхурочную работу, работу в ночное
время, выходные и нерабочие праздничные
дни, с вредными и (или) опасными условиями
труда) ниже минимального размера оплаты
труда (либо минимальной заработной платы
в Республике Карелия, если ее размер выше
минимального размера оплаты труда,
установленного Федеральным законом) при
условии, что указанным работником
полностью отработана за этот период
норма рабочего времени, установленная
законодательством Российской Федерации,
и выполнены нормы труда (трудовые
обязанности), устанавливается доплата до
минимального размера оплаты труда (либо
минимальной заработной платы в
Республике Карелия, если ее размер выше
минимального размера оплаты труда,
установленного Федеральным законом).".
2. Контроль за исполнением
настоящего приказа возложить на
Заместителя министра здравоохранения
Республики Карелия И.А. Кижнермана.
И.о. Министра
О.В.РУОТЦЕЛАЙНЕН
