N п/п	Наименование критерия конкурсного отбора	Значение критерия конкурсного отбора	Балльная шкала	Количество баллов, набранных заявкой
1.	Безубыточность деятельности по итогам года, предшествующего году подачи заявки на предоставление гранта (за исключением участников конкурсного отбора, применяющих специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход", а также созданных в год подачи заявки на предоставление гранта, заявкам которых по данному критерию присваивается 1 балл)	Отсутствие убытка по итогам года, предшествующего году подачи заявки на предоставление гранта	2
		Наличие убытка по итогам года, предшествующего году подачи заявки на предоставление гранта (либо если информация не представлена)	0
2.	Полнота, качество и обоснованность отражения информации о реализуемом (планируемом к реализации) проекте в бизнес-плане проекта, в том числе ориентированность в сфере деятельности согласно проекту, проектная логика: соответствие планов и расходов целям проекта и проекту в целом, а также реалистичность бюджета проекта	Бизнес-план содержит полную и экономически обоснованную информацию о реализуемом (планируемом к реализации) проекте	3
		Бизнес-план содержит информацию о реализуемом (планируемом к реализации) проекте, но отсутствует экономическая обоснованность проекта или бизнес-план содержит экономическое обоснование реализуемого (планируемого к реализации) проекта, но отсутствует полнота информации о проекте	1
		Бизнес-план не содержит полной информации и экономической обоснованности реализуемого (планируемого к реализации) проекта	0
		Ориентированность в сфере деятельности согласно проекту	0 - 6
		Проектная логика	0 - 6
3.	Актуальность и значимость решаемой проектом социально-экономической проблемы; направленность целей и задач на решение социально-экономических проблем в регионе, социально-экономический эффект от реализации проекта	Высокая актуальность и значимость решаемой социальной проблемы	6
		Средняя актуальность и значимость решаемой социальной проблемы	3
		Низкая актуальность и значимость решаемой социальной проблемы	1
4.	Наличие рабочих мест (количество сотрудников, работающих по трудовым договорам)	Отсутствуют рабочие места либо информация не представлена	0
		1 рабочее место	2
		От 2 до 4 рабочих мест	4
		От 5 и более рабочих мест	6
5.	Льготные категории участников конкурсного отбора	Участник специальной военной операции являлся военнослужащим или лицом, заключившим контракт о пребывании в добровольческом формировании, содействующем выполнению задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации, либо лицом, проходившим службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющим специальное звание полиции, ветераном боевых действий, удостоен звания Героя Российской Федерации или награжден орденом Российской Федерации за заслуги, проявленные в ходе участия в специальной военной операции, или принимал участие в специальной военной операции на территориях Украины, Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики с 24 февраля 2022 года, на территориях Запорожской области и Херсонской области с 30 сентября 2022 года и (или) выполнение возложенных на них задач на указанных территориях в период проведения специальной военной операции	6
		Участник конкурсного отбора является индивидуальным предпринимателем, являющимся инвалидом	6
Итого