Внимание! Документ недействующий.

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

РЕСПУБЛИКА КАРЕЛИЯ

ЗАКОН

О внесении изменений в Закон Республики Карелия «О муниципальной службе в Республике Карелия»

Принят Законодательным Собранием 4 июля 2006 года

     Закон  введен в действие с 01.01.07 г.  
     
     Утратил силу на основании Закона Республики Карелия "О муниципальной службе в Республике Карелия" от 24.07.07 г., N 1107-ЗРК, введенным в действие с 12.08.07 г. (Газета "Карелия" N 84 (1657) 02 августа 2007 г. С.18-20)

     Статья 1
     
     Внести в Закон Республики Карелия от 5 декабря 1996 года N 160-ЗРК «О муниципальной службе в Республике Карелия» (Собрание законодательства Республики Карелия, 1997, N 1, ст. 6; N 6, ст. 540; N 12, ст. 1305; 1998, N 7, ст. 496; N 8-9, ст. 578; N 22-23, ст. 1538; 1999, N 10, ст. 1324; 2000, N 12, ст. 1676; 2001, N 1, ст. 1; N 2, ст. 114; 2002, N 2, ст. 83; 2003, N 1, ст. 4; 2004, N2, ст. 115; N 7, ст. 774; N 12, ст. 1402; 2005, N 6, ст. 524; N 7, ст. 644) следующие изменения:

     1) в частях 2, 3, 5, 7 статьи 5 слова «главы местного самоуправления» заменить словами «главы муниципального образования»;

     2) в частях 3, 4 статьи 7(1) слова «местного самоуправления» заменить словами «муниципального образования»;

     3) пункты 11,12 статьи 8 признать утратившими силу;

     4) часть 1 статьи 12 изложить в следующей редакции:
    
      «1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим возложенных на него обязанностей, несоблюдение служебного распорядка, превышение им полномочий, а равно за несоблюдение установленных действующим законодательством ограничений, связанных с муниципальной службой, на муниципального служащего могут налагаться органом или руководителем, имеющими право назначать муниципального служащего на муниципальную должность муниципальной службы, дисциплинарные взыскания, предусмотренные федеральным законодательством.»;

     5) части 3, 4 статьи 13 изложить в следующей редакции:
     
     «3. Муниципальному служащему при увольнении в связи с выходом на трудовую пенсию при наличии стажа муниципальной службы не менее 12,5 календарных лет у мужчин и 10 календарных лет у женщин может выплачиваться единовременное поощрение за каждый год работы в органах местного самоуправления в Республике Карелия начиная с 1 января 1997 года Единовременное поощрение выплачивается за счет местного бюджета. Размер и порядок выплаты данного поощрения устанавливается органом местного самоуправления.
     
     Единовременное поощрение выплачивается один раз за все время на хождения на муниципальной должности муниципальной службы, выборной муниципальной должности, и его размер не может превышать десять сред них, месячных заработков,
     
     4. Муниципальному служащему в случае ликвидации органа местного самоуправления или сокращения его штата гарантируется перевод без участия в конкурсе на другую вакантную должность в данном муниципальном образовании в соответствии с квалификацией муниципального служащего.
     

     Уставом муниципального образования могут быть предусмотрены дополнительные гарантии для муниципального служащего в случае ликвидации органа местного самоуправления или сокращения его штата.»;

     6) в части 6 статьи 14 слова «местного самоуправления» заменить словами «муниципальных образований»;

     7) в статье 16:
     
     а) в абзаце первом части 2 слова «на выход в отставку» заменить словами «на единовременное поощрение при увольнении в связи с выходом на трудовую пенсию»;

     б) часть 3 признать утратившей силу;

     8) статью 17 изложить в следующей редакции:
     
     «Статья 17. Дополнительные гарантии лицам, находящимся на трудовой пенсии, пенсии по инвалидности и имеющим стаж муниципальной службы

     1. Муниципальным служащим, вышедшим на трудовую пенсию, пенсию по инвалидности, уставом муниципального образования могут предусматриваться дополнительные гарантии в виде ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, пенсии по инвалидности за стаж муниципальной службы не менее 12,5 календарных лет у мужчин и 10 календарных лет у женщин.

     2. Порядок назначения и выплаты, а также размер ежемесячной доплаты устанавливается органом местного самоуправления. При этом сумма пенсии (без учета надбавки на нетрудоспособных членов семьи) и ежемесячной доплаты не может превышать 80 процентов месячного должностного оклада муниципального служащего с начислением районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

     3. Представительный орган местного самоуправления может принять решение об установлении, порядке и размерах ежемесячных доплат к трудовой пенсии, назначенной на основании Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», лицам, занимавшим должности в местных органах государственной власти и управления, вышедшим на пенсию и не работавшим на 1 января 1997 года и проживающим на территории Республики Карелия, Указанную доплату назначает глава муниципального образования. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии выплачивается за счет местного бюджета.»;

     9) статью 18 признать утратившей силу;

     10) пункт 4 части 3 статьи 20 признать утратившим силу;

     11) статью 22 дополнить частью 8 следующего содержания:
     
     «8. Порядок проведения конкурса на замещение должности главы местной администрации устанавливается представительным органом местного самоуправления в соответствии с Федеральным законом от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».»;

     12) статьи 25, 26 признать утратившими силу;
     
     13) в части 3 статьи 27 слова «местного самоуправления» заменить словами «муниципального образования».

     Статья 2

     Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2007 года.  
   

Глава Республики Карелии С.Л. Катанандов

 
г.Петрозаводск
6 июля 2006 года
N 1006-3PK

Текст сверен по:
официальная рассылка


Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
в системе "Кодекс"