Проектом предусматривается внесение изменений в Трудовой кодекс РФ, определяющих особенности трудовой деятельности лиц, работающих у резидентов особых экономических зон (ОЭЗ) и управляющих компаний ОЭЗ.

Так, работодатели, признаваемые управляющими компаниями ОЭЗ, созданных в соответствии с Федеральным законом от 22.07.2005 № 116-ФЗ "Об особых экономических зонах в Российской Федерации", и резидентами ОЭЗ, смогут привлекать и использовать иностранных граждан для осуществления трудовой деятельности на территории ОЭЗ в порядке и на условиях, предусмотренных Трудовым кодексом РФ и законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации, при этом:

1) получение разрешений на привлечение и использование иностранных работников не потребуется;

2) разрешение на работу иностранному гражданину, привлекаемому для осуществления трудовой деятельности резидентом ОЭЗ, будет выдаваться без учёта квот на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности и квот на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу.

Форма разрешения на работу, выдаваемого иностранным гражданам, привлекаемым и используемым для осуществления трудовой деятельности на территории ОЭЗ, должна быть установлена МВД России.