ГУБЕРНАТОР ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
УКАЗ
от 9 июня 2021 года N 159-уг
О внесении изменения в подпункт 3 пункта 4
Положения о межведомственной комиссии
по вопросам привлечения и использования
иностранных работников
В целях привлечения в экономику
Иркутской области иностранных граждан, в
соответствии с Федеральным законом от 25
июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом
положении иностранных граждан в
Российской Федерации", приказом
Министерства труда и социальной защиты
Российской Федерации от 23 января 2014 года
N 27н "Об утверждении Правил
определения органами государственной
власти субъекта Российской Федерации
потребности в привлечении иностранных
работников", Алгоритмом действий по
привлечению в экономику Российской
Федерации иностранных граждан,
утвержденным протоколом заседания
Оперативного штаба по предупреждению
завоза и распространения новой
коронавирусной инфекции на территории
Российской Федерации от 23 апреля 2021 года
N 8кв, руководствуясь статьей 59 Устава
Иркутской области, постановляю:
1. Внести в подпункт 3 пункта 4 Положения о
межведомственной комиссии по вопросам
привлечения и использования иностранных
работников, утвержденного указом
Губернатора Иркутской области от 16 мая
2014 года N 140-уг, изменение, изложив его в
следующей редакции:
"3) рассмотрение заявок отдельных
категорий работодателей на привлечение
иностранных работников, размещенных в
информационно-аналитической системе
Общероссийская база вакансий "Работа
в России" (далее - заявка работодателя
на привлечение):
работодателей, привлекающих иностранных
работников в рамках Соглашения между
Правительством Российской Федерации и
Правительством Республики Узбекистан об
организованном наборе и привлечении
граждан Республики Узбекистан для
осуществления временной трудовой
деятельности на территории Российской
Федерации от 5 апреля 2017 года и
Соглашения между Правительством
Российской Федерации и Правительством
Республики Таджикистан об
организованном наборе граждан
Республики Таджикистан для
осуществления временной трудовой
деятельности на территории Российской
Федерации от 17 апреля 2019 года;
работодателей (в том числе входящих в
перечень системообразующих
организаций), среднесписочная
численность работников которых
превышает 100 человек, доход превышает 800
млн. рублей и участвующих на территории
Иркутской области в реализации
национальных и федеральных проектов,
приоритетных программ, региональных
проектов, программы
социально-экономического развития
Иркутской области, инвестиционных
проектов, международных
межправительственных соглашений (далее -
проекты), а также работодателей,
расположенных на территориях
опережающего социально-экономического
развития (индустриальных парков),
работодателей, являющихся
инновационными предприятиями -
резидентами технопарков, работодателей,
являющихся предприятиями - резидентами
особых экономических зон;
"группы компаний" в случае
централизованной подачи заявки
работодателя на привлечение "головной
компанией группы компаний" в
интересах других компаний, входящих в
"группу компаний";
заказчиков строительства, действующих в
интересах привлеченных организаций
(генеральных подрядчиков,
субподрядчиков), осуществляющих
строительство на основании договора
строительного подряда.
Заявка работодателя на привлечение
рассматривается с учетом:
квоты на выдачу иностранным гражданам
приглашений на въезд в Российскую
Федерацию в целях осуществления
временной трудовой деятельности, а также
квоты на выдачу иностранным гражданам,
прибывающим на территорию Российской
Федерации на основании визы, разрешений
на работу;
ограничений по видам экономической
деятельности (ОКВЭД), установленных в
соответствии с Федеральным законом от 25
июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом
положении иностранных граждан в
Российской Федерации";
значимости проекта для Иркутской
области (при наличии проекта), сроков
исполнения государственного или
муниципального контракта, заключенного
с работодателем, относящимся к
категории, предусмотренной настоящим
подпунктом (при наличии);
численности предлагаемых к привлечению
иностранных работников;
наличия у работодателя, относящегося к
категории, предусмотренной настоящим
подпунктом, на момент подачи заявки
работодателя на привлечение
неисполненных постановлений о
назначении административного наказания
за нарушение режима пребывания
(проживания) иностранных граждан в
Российской Федерации или порядка
осуществления им трудовой деятельности
на территории Российской Федерации;
наличия у работодателя, относящегося к
категории, предусмотренной настоящим
подпунктом, задолженности по выплате
работникам заработной платы,
задолженности по уплате страховых
взносов и налогов;
наличия достаточного свободного
коечного фонда для лечения больных COVID-19;
готовности работодателя, относящегося к
категории, предусмотренной настоящим
подпунктом, заключить с уполномоченным
органом соглашение по форме,
рекомендуемой Федеральной службой по
труду и занятости, и гарантировать
наличие в трудовых или
гражданско-правовых договорах,
заключаемых с иностранными гражданами,
положений о нерасторжении указанных
договоров в течение сроков реализации
проекта, осуществление трудовой
деятельности исключительно на
территории Иркутской области;
готовности работодателя к содействию в
трудоустройстве на заявленные вакантные
рабочие места граждан Российской
Федерации, зарегистрированных в органах
службы занятости в качестве безработных
(ищущих работу), а также иностранных
граждан, находящихся на территории
Российской Федерации и ищущих
работу;".
2. Настоящий указ подлежит официальному
опубликованию в
общественно-политической газете
"Областная", сетевом издании
"Официальный интернет-портал правовой
информации Иркутской области" (ogirk.ru), а
также на "Официальном
интернет-портале правовой информации"
(www.pravo.gov.ru).
И.И.КОБЗЕВ
