МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 26 марта 2021 года N 1299


Об утверждении Порядка определения объема и условий предоставления субсидий государственным бюджетным (автономным) учреждениям здравоохранения Краснодарского края в целях осуществления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края

В соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78(1) Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 22 февраля 2020 г. N 203 "Об общих требованиях к нормативным правовым актам и муниципальным правовым актам, устанавливающим порядок определения объема и условия предоставления бюджетным и автономным учреждениям субсидий на иные цели", постановлением главы администрации Краснодарского края от 1 августа 2007 г. N 698 "Об утверждении Положения о порядке использования бюджетных ассигнований резервного фонда администрации Краснодарского края", постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 13 марта 2020 г. N 129 "О введении режима повышенной готовности на территории Краснодарского края и мерах по предотвращению распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)", во исполнение постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2021 г. N 64 "Об установлении выплат стимулирующего характера работникам государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края на период предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Краснодарского края" и в целях обеспечения выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края приказываю:

1. Утвердить Порядок определения объема и условий предоставления субсидий государственным бюджетным (автономным) учреждениям здравоохранения Краснодарского края в целях осуществления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края (приложение).

2. Начальнику отдела делопроизводства министерства здравоохранения Краснодарского края (Шалыгина А.Н.) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте администрации Краснодарского края.

3. Исполняющему обязанности начальника государственного бюджетного учреждения здравоохранения "Медицинский информационно-аналитический центр" министерства здравоохранения Краснодарского края (Корогод М.А.) обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства здравоохранения Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Признать утратившим силу приказ министерства здравоохранения Краснодарского края от 30 апреля 2020 г. N 2042 "Об утверждении Порядка определения объема и условий предоставления субсидий государственным бюджетным (автономным) учреждениям здравоохранения Краснодарского края на выплату стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией (COVID-2019), и выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-2019".

5. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра Солоненко Т.А.

6. Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

Министр
Е.Ф.ФИЛИППОВ

Приложение

Утвержден
приказом
министерства здравоохранения
Краснодарского края
от 26 марта 2021 г. N 1299

ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ОБЪЕМА И УСЛОВИЙ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМ БЮДЖЕТНЫМ (АВТОНОМНЫМ) УЧРЕЖДЕНИЯМ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ В ЦЕЛЯХ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА И ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ НАГРУЗКУ МЕДИЦИНСКИМ И ИНЫМ РАБОТНИКАМ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ РЕЗЕРВНОГО ФОНДА АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок определения объема и условий предоставления субсидий государственным бюджетным (автономным) учреждениям здравоохранения, подведомственным министерству здравоохранения Краснодарского края, для осуществления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края (далее - Порядок) разработан в соответствии с абзацем вторым пункта 1 статьи 78.1, постановлением Правительства Российской Федерации от 22 февраля 2020 г. N 203 "Об общих требованиях к нормативным правовым актам и муниципальным правовым актам, устанавливающим порядок определения объема и условия предоставления бюджетным и автономным учреждениям субсидий на иные цели", постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2021 г. N 64 "Об установлении выплат стимулирующего характера работникам государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края на период предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Краснодарского края".

Порядок устанавливает правила предоставления субсидий из краевого бюджета государственным бюджетным (автономным) учреждениям здравоохранения, подведомственным министерству здравоохранения Краснодарского края (далее - Учреждение), на выплату стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края (далее - субсидия).

1.2. Субсидия предоставляется Учреждениям министерством здравоохранения Краснодарского края (далее - Министерство, Учредитель), до которого в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации доведены лимиты бюджетных обязательств на предоставление субсидии на соответствующий финансовый год.

1.3. Субсидии предоставляются Учреждению в целях выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края.

2. Условия и порядок предоставления субсидии

2.1. Условием предоставления субсидии является отсутствие у Учреждения просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Краснодарским краем.

Требования, которым должно соответствовать Учреждение на дату не ранее одного месяца до даты подачи заявки на получение субсидии:

отсутствие у Учреждения неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах;

отсутствие просроченной задолженности по возврату в краевой бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами.

2.2. Наличие локального акта медицинской организации, устанавливающего:

а) перечень наименований подразделений медицинской организации, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера за фактически отработанное время;

б) перечень должностей медицинских работников подразделений медицинской организации, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера за фактически отработанное время;

в) размеры выплат стимулирующего характера в соответствии с занимаемой должностью;

г) срок, на который устанавливаются выплаты стимулирующего характера.

2.3. Предоставление субсидии Учреждениям осуществляется на основании соглашений, заключенных между Министерством и Учреждением по типовой форме, утвержденной министерством финансов Краснодарского края (далее соответственно - Соглашение, типовая форма).

В Соглашение включаются условия установления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам:

врачам, оказывающим первичную медико-санитарную помощь, среднему медицинскому персоналу, участвующему в оказании первичной медико-санитарной помощи, в амбулаторных условиях гражданам с подозрением на новую коронавирусную инфекцию (COVID-19);

врачам, оказывающим скорую медицинскую помощь, среднему медицинскому персоналу, участвующему в оказании скорой медицинской помощи гражданам с подозрением на новую коронавирусную инфекцию (COVID-19), выездных бригад скорой медицинской помощи;

врачам и медицинским работникам с высшим профессиональным (немедицинским) образованием, среднему медицинскому персоналу, младшему медицинскому персоналу, проводящему (обеспечивающему проведение) судебно-медицинских исследований умерших лиц, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция (COVID-19);

отдельным категориям работников, обеспечивающих бесперебойное функционирование медицинских организаций, оказывающих специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19), указанных в приложении к "Положению об условиях и порядке установления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам", утвержденному постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2021 г. N 64.

Указанные категории работников должны быть включены в перечень наименований подразделений медицинской организации, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера, установленный локальным актом медицинской организации в соответствии с подпунктом 2.2 настоящего Порядка.

Отчет и контроль за расходованием полученных средств медицинскими и иными работниками не устанавливается.

В Соглашение по инициативе одной из сторон путем направления соответствующего уведомления могут быть внесены изменения и дополнения путем подписания дополнительного Соглашения к Соглашению, в том числе дополнительного Соглашения о расторжении Соглашения по основаниям, предусмотренным в Соглашении, в течение 7 рабочих дней с момента получения указанного уведомления. Дополнительное Соглашение к Соглашению, в том числе дополнительное Соглашение о расторжении Соглашения, заключается по типовой форме.

Дополнительные Соглашения к Соглашению могут заключаться в том числе в следующих случаях:

а) изменение объема бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству на очередной финансовый год;

б) перераспределение субсидии между Учреждениями в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству на очередной финансовый год;

в) внесение изменений в правовые акты Краснодарского края;

г) изменение числа медицинских и иных работников в Учреждении, которым осуществляются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку.

2.4. Перечисление субсидии Учреждениям осуществляется Учредителем на лицевые счета Учреждений, открытые в министерстве финансов Краснодарского края, в срок, указанный в графике перечисления субсидии, по форме, определенной Учредителем в Соглашении.

2.5. В целях получения субсидии Учреждения предоставляют Учредителю заявку на получение субсидии по форме, предусмотренной приложением 1 к настоящему Порядку (далее - Заявка), с приложением пояснительной записки, содержащей обоснование необходимости предоставления бюджетных средств на цели, указанные в пункте 1.3 настоящего Порядка, включая расчет-обоснование размера субсидии, иную информацию, включая информацию о количестве физических лиц (среднегодовом количестве), являющихся получателями выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края;

справку (сведения) об отсутствии (наличии) задолженности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, выданную уполномоченным органом не ранее одного месяца до даты подачи Заявки;

справки об отсутствии просроченной задолженности по возврату в краевой бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, представленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и об отсутствии просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Краснодарским краем на первое число месяца, в котором подана Заявка, подписанные руководителем и главным бухгалтером Учреждения и заверенные печатью Учреждения.

2.6. Предоставление субсидии осуществляется в результате проведения отбора получателей субсидии.

Критерием отбора получателей субсидии является:

а) оказание Учреждением следующих видов медицинской помощи:

первичной медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях;

скорой медицинской помощи;

судебно-медицинских исследований;

специализированной медицинской помощи в стационарных условиях по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19);

б) наличие прогнозируемой численности:

врачей, оказывающих первичную медико-санитарную помощь, среднего медицинского персонала, участвующего в оказании первичной медико-санитарной помощи, в амбулаторных условиях гражданам с подозрением на новую коронавирусную инфекцию (COVID-19);

врачей, оказывающих скорую медицинскую помощь, среднего медицинского персонала, участвующего в оказании скорой медицинской помощи гражданам с подозрением на новую коронавирусную инфекцию (COVID-19), выездных бригад скорой медицинской помощи;

врачей и медицинских работников с высшим профессиональным (немедицинским) образованием, среднего медицинского персонала, младшего медицинского персонала, проводящего (обеспечивающего проведение) судебно-медицинских исследований умерших лиц, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция (COVID-19);

отдельных категорий работников, обеспечивающих бесперебойное функционирование медицинских организаций, оказывающих специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19), указанных в приложении к "Положению об условиях и порядке установления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам", утвержденному постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2021 г. N 64.

2.7. Заявка предоставляется Учредителю в сроки, определенные Учредителем. Заявки, предоставленные после установленного Учредителем срока, а также заявки на перераспределение субсидии между Учреждениями в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Учредителю на соответствующий финансовый год, принимаются Учредителем к рассмотрению в течение соответствующего финансового года в пределах лимитов бюджетных обязательств и бюджетных ассигнований, доведенных Учредителю на цели, указанные в пункте 1.3 настоящего Порядка.

2.8. Сбор предоставленных Учреждениями Заявок, их рассмотрение, определение объемов субсидии и их распределение осуществляются Учредителем.

2.9. Учредитель в течение 15 рабочих дней со дня регистрации Заявок проводит проверку правильности и полноты их оформления и принимает решение о предоставлении субсидии и ее объеме или об отказе в предоставлении субсидии (далее - решение об отказе).

Решение о предоставлении субсидии оформляется приказом Учредителя.

2.10. Основаниями для отказа в предоставлении Учреждению субсидии являются:

несоответствие представленных Учреждением документов требованиям, определенным пунктом 2.5 настоящего Порядка, и (или) непредставление (предоставление не в полном объеме) указанных документов;

недостоверность информации, содержащейся в документах, представленных Учреждением;

отсутствие бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств на предоставление субсидии на соответствующий финансовый год, доведенных в соответствии с бюджетным законодательством Учредителю как получателю бюджетных средств на цели, указанные в пункте 1.3 настоящего Порядка.

Учреждение, в отношении которого Учредитель принимает решение об отказе, информируется в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения с указанием причины отказа.

Решение об отказе не препятствует повторной подаче Учреждением Заявки и проведению процедуры рассмотрения отбора получателей субсидии в отношении Учреждения в соответствии с настоящим Порядком.

2.11. Размер субсидии Учреждению утверждается в пределах лимитов бюджетных обязательств и бюджетных ассигнований, доведенных Учредителю на цели, указанные в пункте 1.3 настоящего Порядка.

Размер субсидии рассчитывается по формулам:

Fvr = B x K x N x C / 100

Fsr = B x K x N x C / 100

Fml = B x K x N x C / 100

Fin = B x K x N x C / 100,

где:

Si - размер субсидии i-й медицинской организации;

- сумма расходов по первичной медико-санитарной помощи;

- сумма расходов по скорой медицинской помощи;

- сумма расходов по судебно-медицинским исследованиям;

- сумма расходов по отдельным категориям работников, обеспечивающих бесперебойное функционирование медицинских организаций, оказывающих специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции (COVID-19);

Fvr - фонд выплат стимулирующего характера врачей;

Fsr - фонд выплат стимулирующего характера среднего медицинского персонала;

Fml - фонд выплат стимулирующего характера младшего медицинского персонала;

Fin - фонд выплат стимулирующего характера иных работников;

B - размер выплаты;

K - количество работников, имеющих право на установление выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам;

N - количество нормативных смен на планируемый период на 1 работника;

C - размер начислений на оплату труда.

Фонд выплат стимулирующего характера по категориям работников по видам оказания медицинской помощи округляется до целого рубля в сторону увеличения.

2.12. В целях перечисления субсидии в соответствии с графиком перечисления субсидии Учреждение предоставляет Учредителю:

справку (сведения) об отсутствии (наличии) задолженности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах, выданную уполномоченными органами не ранее одного месяца до даты перечисления субсидии, указанной в графике перечисления субсидии. Учреждение вправе предоставить оригинал справки (сведения) либо ее копию, заверенную в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

справки об отсутствии просроченной задолженности по возврату в краевой бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, представленных в том числе в соответствии с иными правовыми актами и об отсутствии просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Краснодарским краем на первое число месяца, в котором будет осуществляться перечисление субсидии в соответствии с графиком перечисления субсидии, подписанные руководителем и главным бухгалтером Учреждения и заверенные печатью Учреждения.

3. Требования к отчетности

3.1. Учреждения ежемесячно до 10-го числа месяца, следующего за отчетным, представляют в министерство отчет об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия, и о достижении результата предоставления субсидии по формам, предусмотренным приложениями 2, 3 к настоящему Порядку, в программном комплексе "Парус".

3.2. Министерство вправе устанавливать в соглашении дополнительные формы представления Учреждением указанной отчетности и сроки их представления.

4. Порядок осуществления контроля за соблюдением целей, условий и порядка предоставления субсидий и ответственность за их несоблюдение

4.1. Учреждения несут ответственность за несоблюдение целей, условий и Порядка предоставления субсидий, в том числе за нецелевое использование средств субсидий, нарушение порядка выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам за счет средств резервного фонда администрации Краснодарского края в соответствии с постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 февраля 2021 г. N 64 "Об установлении выплат стимулирующего характера работникам государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края на период предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Краснодарского края", несвоевременность предоставления отчетов, недостоверность предоставленных сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.2. Не использованные на начало текущего финансового года остатки средств субсидии могут быть использованы Учреждением в текущем финансовом году при наличии потребности в направлении их на достижение целей, установленных при предоставлении субсидии, в размере, не превышающем размера неисполненных обязательств Учреждения, принятых до начала текущего финансового года, подлежащих оплате в отчетном финансовом году, на основании решения Учредителя, принятого в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Учреждение не позднее 31 января представляет в Министерство пояснительную записку о наличии потребности в направлении не использованных на начало текущего финансового года остатков средств субсидии на достижение целей, установленных при предоставлении субсидии.

4.3. Решение о наличии потребности в направлении не использованных на начало текущего финансового года остатков средств субсидии на достижение целей, установленных при предоставлении субсидии, в текущем финансовом году принимается Учредителем не позднее 10 рабочих дней со дня получения от Учреждения пояснительной записки с обоснованием указанной потребности. Учреждение вправе дополнительно представить документы, подтверждающие наличие потребности.

В случае принятия Учредителем решения об отказе в направлении не использованных на начало текущего финансового года остатков средств субсидии на достижение целей, установленных при предоставлении субсидии, в текущем финансовом году Учреждению направляется мотивированный ответ.

При наличии в текущем году поступлений от возврата ранее произведенных Учреждением выплат, источником финансового обеспечения которых является субсидия, Учредитель вправе принять решение об их использовании Учреждением в текущем финансовом году в срок не позднее 10 рабочих дней со дня направления Учреждением документов в соответствии с пунктом 2.12 настоящего Порядка.

Указанные документы направляются Учреждением в министерство в срок не позднее 10 рабочих дней с даты возврата ранее произведенных Учреждением выплат, источником финансового обеспечения которых является субсидия.

4.4. Остатки средств субсидии, не использованные на начало текущего финансового года, при отсутствии решения министерства о наличии потребности в направлении этих средств на достижение целей, установленных при предоставлении субсидии, в текущем финансовом году подлежат возврату в краевой бюджет в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации.

4.5. Учредителем, а также уполномоченным органом государственного финансового контроля проводится обязательная проверка соблюдения целей и условий предоставления субсидий Учреждениям в соответствии с законодательством Российской Федерации и Краснодарского края.

4.6. Возврату в краевой бюджет подлежат субсидии в случае несоблюдения Учреждением целей и условий, установленных при предоставлении субсидии, представления недостоверных документов в целях получения субсидии, выявленных по фактам проверок, проведенных Министерством и (или) уполномоченным органом государственного финансового контроля.

4.7. В случае уменьшения количества работников, имеющих право на установление выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам, Учреждением осуществляется возврат субсидии в порядке и сроки, утвержденные настоящим Порядком.

4.8. Возврат субсидий в случаях, предусмотренных пунктами 4.6, 4.7 настоящего Порядка, осуществляется в следующем порядке:

1) министерство в течение 10 рабочих дней после подписания акта проверки или получения акта проверки от органа государственного финансового контроля направляет Учреждению требование о возврате субсидии;

2) Учреждение производит возврат полученной субсидии в объеме выявленных нарушений в соответствии с требованием о возврате субсидии в течение 15 рабочих дней со дня его получения.

При нарушении Учреждением срока возврата субсидии министерство в течение 30 календарных дней принимает меры по взысканию указанных средств в доход краевого бюджета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Заместитель министра
Т.А.СОЛОНЕНКО

Приложение 1
к Порядку
определения объема и условий
предоставления субсидий
государственным бюджетным
(автономным) учреждениям
здравоохранения
Краснодарского края
в целях осуществления выплаты
стимулирующего характера
за особые условия труда и
дополнительную нагрузку
медицинским и иным работникам
за счет средств резервного
фонда администрации
Краснодарского края

ЗАЯВКА на получение субсидии из краевого бюджета в целях осуществления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам на январь - март 2021 года

Заместитель министра
Т.А.СОЛОНЕНКО

Приложение 2
к Порядку
определения объема и условий
предоставления субсидий
государственным бюджетным
(автономным) учреждениям
здравоохранения
Краснодарского края
в целях осуществления выплаты
стимулирующего характера
за особые условия труда и
дополнительную нагрузку
медицинским и иным работникам
за счет средств резервного
фонда администрации
Краснодарского края

ОТЧЕТ об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия из краевого бюджета в целях осуществления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам на январь - март 2021 года

Заместитель министра
Т.А.СОЛОНЕНКО

Приложение 3
к Порядку
определения объема и условий
предоставления субсидий
государственным бюджетным
(автономным) учреждениям
здравоохранения
Краснодарского края
в целях осуществления выплаты
стимулирующего характера
за особые условия труда и
дополнительную нагрузку
медицинским и иным работникам
за счет средств резервного
фонда администрации
Краснодарского края

Отчет об осуществлении расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия из краевого бюджета в целях осуществления выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским и иным работникам

Наименование учреждения здравоохранения

Отчетный период

Заместитель министра
Т.А.СОЛОНЕНКО