АДМИНИСТРАЦИЯ НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 16 июля 2020 года N 192-п


О внесении изменений в Положение о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно

(с изменениями на 31 мая 2022 года)

(в ред. постановлений администрации Ненецкого автономного округа от 21.01.2021 N 6-п, от 31.05.2022 N 153-п)

Руководствуясь частью 8 статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Российской Федерации от 19.06.2020 N 887 "Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году", Администрация Ненецкого автономного округа постановляет:

1. Внести изменения в Положение о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, утвержденное постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 16.02.2009 N 16-п (с изменениями, внесенными постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 05.06.2020 N 149-п) (далее - Изменения), согласно Приложению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Пункты 1 и 3 Изменений действуют по 31 декабря 2022 года.

(в ред. постановлений администрации Ненецкого автономного округа от 21.01.2021 N 6-п, от 31.05.2022 N 153-п)

Временно исполняющий
обязанности губернатора
Ненецкого автономного округа
Ю.В.БЕЗДУДНЫЙ

Приложение
к постановлению Администрации
Ненецкого автономного округа
от 16.07.2020 N 192-п
"О внесении изменений
в Положение о компенсации
расходов на оплату стоимости
проезда и провоза багажа к месту
использования отпуска и обратно"

ИЗМЕНЕНИЯ В ПОЛОЖЕНИЕ О КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО

(в ред. постановления администрации Ненецкого автономного округа от 31.05.2022 N 153-п)

1. Дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:

"2.1. Работники и неработающие члены их семей, имеющие право в соответствии со статьей 325 Трудового кодекса Российской Федерации, со статьей 7 закона Ненецкого автономного округа от 06.01.2005 N 551-ОЗ "О гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях, финансируемых за счет средств окружного бюджета, а также лицам, получающим стипендии за счет средств окружного бюджета" на компенсацию расходов, но не воспользовавшиеся таким правом в 2020 и 2021 годах в связи с осуществляемыми в 2020 и 2021 годах ограничительными мерами по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции (далее - ограничительные меры), могут реализовать это право в 2021 или 2022 году.

(в ред. постановления администрации Ненецкого автономного округа от 31.05.2022 N 153-п)

Если указанный двухлетний период, за который работнику и неработающим членам его семьи предоставляется право на компенсацию расходов, заканчивается в 2020 году и они его не использовали, право на компенсацию расходов в 2021 - 2022 годах реализуется в 2022 году.".

2. Подпункт 1 пункта 13 после слов "трудовой книжки" дополнить словами "и (или) сведения о трудовой деятельности".

3. Дополнить пунктом 16.1 следующего содержания:

"16.1. Полученный работником аванс в 2020 или 2021 году в случае если он и (или) неработающие члены его семьи не воспользовались им в связи с ограничительными мерами, не подлежит возврату работодателю, если транспортная организация предусмотрела пролонгацию на 2021 и 2022 годы срока выполнения обязательств по перевозке пассажира исходя из суммы ранее внесенной провозной платы (либо пролонгацию действия проездных и перевозочных документов на 2021 и 2022 годы) либо не возмещает средства за проездные и перевозочные документы.

(в ред. постановления администрации Ненецкого автономного округа от 31.05.2022 N 153-п)

Работник, оплативший себе и (или) неработающим членам своей семьи проездные и перевозочные документы, которыми он и (или) неработающие члены его семьи не воспользовались в 2020 или 2021 году в связи с ограничительными мерами, в случае возмещения стоимости проездных и перевозочных документов в денежной форме транспортной организацией в течение семи рабочих дней с даты выхода из отпуска на работу (службу) (окончания периода осуществления ограничительных мер, если они распространялись на такого работника) представляет работодателю авансовый отчет о произведенных расходах с приложением документов, подтверждающих приобретение и возврат проездных и перевозочных документов (копий билетов, в том числе электронных билетов (маршрут/квитанций) и электронных проездных документов на бумажном носителе, квитанций, в том числе электронных, на бумажном носителе), и возвращает работодателю средства, полученные на приобретение проездных и перевозочных документов (исходя из возмещенной суммы).

(в ред. постановления администрации Ненецкого автономного округа от 31.05.2022 N 153-п)

Работник, оплативший себе и (или) неработающим членам своей семьи проездные и перевозочные документы, которыми он и (или) неработающие члены его семьи не воспользовались в 2020 или 2021 году в связи с ограничительными мерами, в течение семи рабочих дней с даты выхода из отпуска на работу (службу) (окончания периода осуществления ограничительных мер, если они распространялись на такого работника):

(в ред. постановления администрации Ненецкого автономного округа от 31.05.2022 N 153-п)

обращается к работодателю с письменным заявлением, в котором сообщает сведения о пролонгации транспортной организацией на 2021 и 2022 годы срока выполнения обязательств по перевозке пассажира исходя из суммы ранее внесенной провозной платы либо о пролонгации действия проездных и перевозочных документов на 2021 и 2022 годы, с приложением документов, подтверждающих пролонгацию;

(в ред. постановления администрации Ненецкого автономного округа от 31.05.2022 N 153-п)

обращается к работодателю с заявлением о том, что транспортная организация не возвращает средства за проездные и перевозочные документы и не продлевает срок выполнения обязательств по перевозке, с приложением соответствующих документов. При необходимости работодатель вправе запросить у транспортной организации предоставление соответствующих документов.

Работник вместе с заявлением, предусмотренным абзацами четвертым и пятым настоящего пункта, в случае если денежные средства, выплаченные работнику в качестве аванса в соответствии с пунктом 14 настоящего Положения, превышают размер средств, использованных на приобретение проездных и перевозочных документов, представляет работодателю авансовый отчет о произведенных расходах с приложением документов, подтверждающих приобретение проездных и перевозочных документов (копий билетов, в том числе электронных билетов (маршрут/квитанций) и электронных проездных документов на бумажном носителе, квитанций, в том числе электронных, на бумажном носителе).

В случае если работник и (или) неработающие члены его семьи воспользовались проездными и перевозочными документами для проезда к месту использования отпуска и (или) обратно, авансовый отчет о произведенных расходах с приложением документов, предусмотренных абзацем первым пункта 15 настоящего Положения, представляется работником работодателю в течение трех рабочих дней с даты выхода работника из отпуска на работу (службу) или со дня возвращения неработающих членов его семьи к месту жительства (обучения) (с учетом периода осуществляемых по месту использования отпуска или по месту работы (службы) работника и (или) неработающих членов его семьи ограничительных мер, если они распространялись на такого работника и (или) неработающих членов его семьи).

При отсутствии у работника возможности представить авансовый отчет о произведенных расходах или документов к нему в сроки, указанные в настоящем пункте, срок для сбора и представления необходимых документов продлевается на 30 календарных дней на основании решения работодателя по заявлению работника.

Работник обязан не позднее пяти рабочих дней со дня утверждения авансового отчета о произведенных расходах, представленного в соответствии с абзацами вторым, пятым и шестым настоящего пункта, возвратить неиспользованные выплаченные ему в качестве аванса денежные средства, подлежащие возврату в соответствии с настоящим пунктом.

При неисполнении работником требований настоящего пункта работодатель вправе взыскать с работника выплаченные ему в качестве аванса денежные средства, подлежащие возврату в соответствии с настоящим пунктом, в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.".