ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ
ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ
ЧЕЛОВЕКА
УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО
НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ
И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА ПО
КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ГЛАВНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ САНИТАРНЫЙ ВРАЧ
ПО КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 апреля 2020 года N 13р
О мерах по недопущению распространения
новой коронавирусной инфекции COVID-19 в
трудовых коллективах
В связи с неблагополучной
эпидемиологической ситуацией по новой
коронавирусной инфекции COVID-19, с целью
обеспечения противоэпидемических
(профилактических) мероприятий для
предупреждения распространения
инфекции в трудовых коллективах, в
соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 51
Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ "О
санитарно-эпидемиологическом
благополучии населения", на основании
постановлений Главного
государственного санитарного врача
Российской Федерации от 13.03.2020 N 6 "О
дополнительных мерах по снижению рисков
распространения COVID-2019", от 18.03.2020 N 7
"Об обеспечении режима изоляции в
целях предотвращения распространения
COVID-2019"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Рекомендовать руководителям
предприятий и организаций всех форм
собственности и хозяйственного ведения,
индивидуальным предпринимателям,
осуществляющим деятельность на
территории Калининградской области, в
период неблагополучной
эпидемиологической ситуации по новой
коронавирусной инфекции COVID-19:
1.1. Определить численность работников
(служащих):
- необходимых для обеспечения
функционирования предприятия
(организации) непосредственно на рабочем
месте;
- работающих дистанционно.
1.2. Не допускать до работы
непосредственно на рабочем месте лиц
старше 65 лет, лиц, из группы риска по
хроническим заболеваниям, в том числе
заболеваниям бронхолегочной,
сердечно-сосудистой, эндокринной
системы, обеспечив им режим самоизоляции
по месту жительства либо дистанционный
режим работы.
1.3. Организовать доставку работников на
работу и обратно преимущественно
автотранспортом предприятия, по
аутсорсингу либо иным способом,
максимально исключающим пользование
услугами общественного транспорта.
1.4. При организации подвоза работников
обеспечить условия для соблюдения
последними социального дистанцирования
(не менее 1 метра) друг от друга при
рассадке в салоне транспортного
средства (за исключением легковых
автомобилей) и ежедневную дезинфекцию
салона автотранспортного средства.
1.5. Обеспечить выявление у работников
(сотрудников) признаков инфекционного
заболевания (повышенная температура
тела, кашель, насморк, одышка, першение и
боль в горле и др.), предусмотрев:
- организацию входного контроля
температуры тела работников
(сотрудников) при входе в организацию
(предприятие, территорию) и измерение
температуры тела в течение рабочего дня
(не менее трех раз);
- опрос на входе в предприятие
(организацию, на территорию) о наличии в
близком окружении работника (сотрудника)
лиц с признаками острого респираторного
заболевания, госпитализированных в
инфекционный стационар. Результаты
термометрии и опроса заносить в журнал
здоровья (форма журнала - приложение N 1).
При проведении термометрии и опроса не
допускать скопления людей путем
разведения прохода работников
(сотрудников) по времени, увеличения
количества проходов и др.
1.6. Не допускать к работе лиц с признаками
инфекционного заболевания и лиц, имеющих
в близком контакте заболевших и
госпитализированных в инфекционный
стационар, заболевших пневмониями.
1.7. Обязать недопущенного к работе по
причине наличия признаков инфекционного
заболевания работника (сотрудника)
вызвать врача, о результатах
информировать руководителя.
1.8. Организовать масочный режим:
обеспечить работников достаточным
количеством масок (респираторов) из
расчета необходимости смены маски
каждые 3 часа работы. Осуществлять
контроль соблюдения масочного режима.
1.9. Создать необходимые для соблюдения
личной и общественной гигиены условия
(обеспечить наличие мыла (рекомендуется
в диспенсерах), кожных антисептиков или
дезинфицирующих салфеток,
предназначенных для гигиенической
обработки и дезинфекции рук, бумажных и
(или) электрополотенец). Информировать
работников о необходимости соблюдения
правил личной и общественной гигиены:
режима регулярного мытья рук с мылом или
обработки кожными антисептиками.
Разместить наглядную информацию о
правилах мытья рук и профилактике новой
коронавирусной инфекции COVID-2019. (Возможно
использовать информацию (памятки) на
интернет-сайте Роспотребнадзора,
Управления Роспотребнадзора по
Калининградской области).
1.10. Проводить ежедневную уборку
помещений с применением дезинфицирующих
средств вирулицидного действия согласно
инструкции по применению, уделив особое
внимание дезинфекции дверных ручек,
выключателей, поручней, перил,
контактных поверхностей (столов и
стульев работников, оргтехники), мест
общего пользования (комнат приема пищи,
отдыха, туалетных комнат, комнат и
оборудования для занятия спортом и т.п.),
во всех помещениях - с кратностью
обработки каждые 2 часа.
1.11. Обеспечить наличие в организации не
менее чем пятидневного запаса
дезинфицирующих средств для уборки
помещений, автотранспорта и обработки
рук сотрудников, средств индивидуальной
защиты органов дыхания (маски,
респираторы).
1.12. Осуществлять регулярное (каждые 2
часа) проветривание рабочих помещений.
1.13. Создать условия для соблюдения
социального дистанцирования, в том числе
путем нанесения специальной разметки и
установления специального режима
допуска и нахождения в зданиях,
строениях и сооружениях (помещениях в
них), на соответствующей территории
(включая прилегающую территорию).
Обеспечить контроль соблюдения
социального дистанцирования.
1.14. На всех этапах прохода и нахождения в
здании и/или на территории предприятия
(организации) обеспечить принцип
групповой изоляции (по структурным
подразделениям (цех, участок, отдел и
др.)). Сократить перемещение работников
между участками, цехами и корпусами
предприятия (организации).
1.15. Воздержаться от направления
работников в служебные командировки и
принятия командированных лиц.
Максимально сократить нахождение на
территории и в зданиях предприятия
(организации) сторонних лиц, если их
нахождение не обусловлено особенностями
производственного процесса либо
возникновением экстренной ситуации.
1.16. Применять исключительно
дистанционные способы проведения
собраний, совещаний и иных подобных
мероприятий.
1.17. В местах, определенных для курения,
обеспечить контроль нахождения
одновременно не более двух работников
(сотрудников) и контроль соблюдения ими
социального дистанцирования.
1.18. При организации питания работников
(сотрудников) в столовой предприятия
(организации, учреждения):
- обеспечить использование посуды
однократного применения;
- при использовании посуды многократного
применения - проводить ее обработку на
специализированных моечных машинах в
соответствии с инструкцией по
эксплуатации с применением режимов
обработки, обеспечивающих дезинфекцию
посуды и столовых приборов при
температуре не ниже 65 градусов Цельсия в
течение 90 минут, или ручным способом с
применением дезинфицирующих средств в
соответствии с требованиями санитарного
законодательства.
1.19. При отсутствии столовой:
- запретить прием пищи на рабочих местах,
пищу принимать только в специально
отведенной комнате приема пищи;
- при отсутствии комнаты приема пищи
предусмотреть выделение помещения для
этих целей с раковиной для мытья рук
(подводкой горячей и холодной воды),
обеспечив его ежедневную уборку с
применением дезинфицирующих средств.
1.20. При поступлении запроса из
Управления Роспотребнадзора по
Калининградской области
незамедлительно представлять
информацию о всех контактах заболевшего
новой коронавирусной инфекцией COVID-2019 в
связи с исполнением им трудовых функций,
обеспечить оперативность проведения
противоэпидемических мероприятий,
включая заключительную дезинфекцию
помещений, объектов.
2. Рекомендовать Правительству
Калининградской области, органам
исполнительной власти Калининградской
области, органам местного
самоуправления направить настоящее
постановление в адрес предприятий и
организаций всех форм собственности,
индивидуальным предпринимателям.
Главный государственный
санитарный врач по
Калининградской области
Е.А. Бабура
Приложение N 1
к Постановлению
главного государственного
санитарного врача
по Калининградской области
от 11 апреля 2020 г. N 13р
Дата | ||||||||||||
N п/п |
Ф.И.О. работника |
Термометрия |
Результат опроса по эпид. окружению: заболевшие ОРВИ, пневмонией, госпитализированные в инфекционный стационар |
Подпись работника | ||||||||
|
|
Входной контроль |
Контроль в течение рабочего дня |
|
| |||||||
|
|
Время |
Результат |
Время |
Результат |
Время |
Результат |
Время |
Результат |
Да |
Нет |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ссылается на
- О дополнительных мерах по снижению рисков распространения COVID-2019 (утратило силу с 17.06.2023 на основании постановления Главного государственного санитарного врача РФ от 15.05.2023 N 4)
- Об обеспечении режима изоляции в целях предотвращения распространения COVID-2019 (с изменениями на 8 августа 2023 года)
- О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения (с изменениями на 8 августа 2024 года) (редакция, действующая с 19 августа 2024 года)