МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

ПРИКАЗ

от 30 января 2020 года N 97


О внесении изменений в приказ Министерства здравоохранения Республики Карелия от 7 февраля 2017 года N 199

В соответствии с постановлением Правительства Республики Карелия от 30 сентября 2008 года N 203-П "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Карелия и органов государственной власти Республики Карелия, оплата труда которых осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений" и в целях совершенствования системы оплаты труда руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Карелия,

приказываю:

1. Внести в Положение об оплате труда руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Карелия, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Карелия от 7 февраля 2017 года N 199 (Собрание законодательства Республики Карелия, 2017, N 5, ст. 994; N 7, ст. 1476; N 9, ст. 1866; 2018, N 2, ст. 435; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2 августа 2018 года, N 1001201808020002; 7 декабря 2018 года, N 1001201812070001; 24 января 2019 года N 1001201901240002; 3 июля 2019 года N 1001201907030001; 25 ноября 2019 года N 1001201911250001), следующие изменения:

1.1. Абзац третий пункта 4.6 изложить в следующей редакции:

"4.6. Выплата за интенсивность и высокие результаты работы устанавливается:

- руководителям государственных учреждений, принимающим участие в реализации региональных проектов Республики Карелия в сфере здравоохранения, в размере 30% от оклада ежемесячно;

- в целях решения вопроса дефицита управленческих кадров руководителю государственного учреждения, прибывшему из другого субъекта Российской Федерации и (или) не имеющему стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Размер выплаты рассчитывается исходя из стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, необходимого для установления выплаты компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями в полном размере;

- за интенсивность и напряженность в работе, связанную с особенностью поручаемой работы на определенный период времени. Размер выплаты определяется исходя из объема и сложности поручаемой работы.

Выплата за интенсивность и высокие результаты работы устанавливается на основании приказа Министерства здравоохранения Республики Карелия с учетом обеспечения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Республики Карелия, и средней заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера), установленного приказом Министерства здравоохранения Республики Карелия.".

1.2. Приложение 1 дополнить строкой 13 следующего содержания:

"

".

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр
М.Е.Охлопков

Согласовано
Председатель Карельской
Республиканской организации
профсоюза работников
здравоохранения
Российской Федерации
М.П.Цаплин

Текст первоначальной редакции документа сверен по:
официальная рассылка