ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ К СОГЛАШЕНИЮ
МЕЖДУ ОБЛАСТНЫМ СОЮЗОМ "ФЕДЕРАЦИЯ
ПРОФСОЮЗОВ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ",
ОБЪЕДИНЕНИЯМИ РАБОТОДАТЕЛЕЙ
УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРАВИТЕЛЬСТВОМ
УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2022 - 2024 ГОДЫ ОТ
26.11.2021 N 106-ДП
(3 ноября 2022 года, N 101-ДП)
Областной союз "Федерация профсоюзов
Ульяновской области" в лице
председателя Васильева Анатолия
Александровича, действующего на
основании Устава, именуемый далее
"Профсоюзы", с одной стороны,
региональное объединение работодателей
"Союз промышленников и
предпринимателей Ульяновской
области" в лице президента Некрасовой
Людмилы Ивановны, действующей на
основании Устава, региональное
объединение работодателей
"Ульяновский союз сельских
товаропроизводителей" в лице
председателя Лаврушина Николая
Ивановича, действующего на основании
Устава, Ульяновское региональное
отделение Общероссийской общественной
организации малого и среднего
предпринимательства "Опора России"
в лице председателя Солодовникова
Николая Валерьевича, действующего на
основании Устава, Ульяновское
региональное отделение Общероссийской
общественной организации "Союз
машиностроителей России" (ранее -
Общероссийское отраслевое объединение
работодателей "Союз машиностроителей
России") в лице председателя Войта
Александра Вячеславовича, действующего
на основании Устава, именуемые далее
"Работодатели", со второй стороны, и
Правительство Ульяновской области в
лице Губернатора Ульяновской области
Русских Алексея Юрьевича, действующего
на основании Устава Ульяновской области,
именуемое далее "Правительство", с
третьей стороны, а вместе именуемые
Сторонами, заключили настоящее
Дополнительное соглашение о
нижеследующем:
1. Внести в Соглашение между Областным
союзом "Федерация профсоюзов
Ульяновской области", объединениями
работодателей Ульяновской области,
Правительством Ульяновской области на
2022 - 2024 годы от 26.11.2021 N 106-ДП (далее -
Соглашение) следующие изменения:
1) в абзаце шестом преамбулы после слов
"областной трехсторонней комиссии"
дополнить словами "Ульяновской
области";
2) в разделе I:
а) в подразделе 4:
подраздел 4.1 дополнить пунктом 4.1.8
следующего содержания:
"4.1.8. Заключают на локальном уровне
социального партнерства трехстороннее
соглашение об индексации заработной
платы работникам организации между
работодателем, полномочными
представителями работников и
исполнительным органом Ульяновской
области, осуществляющим нормативное
правовое регулирование в
соответствующей сфере деятельности.
Типовое соглашение утверждается
решением областной комиссии.";
подраздел 4.3 дополнить пунктом 4.3.6
следующего содержания:
"4.3.6. При согласии работодателя в
случае отсутствия выборного органа
первичной профсоюзной организации,
объединяющего работников данного
работодателя, выступают в качестве
полномочного представителя работников в
лице территориальной организации
профсоюза соответствующей отрасли при
заключении соглашения об индексации
заработной платы, заключаемого в
соответствии с пунктом 4.1.8 настоящего
Соглашения.";
пункт 4.4.1 подраздела 4.4 дополнить абзацем
третьим следующего содержания:
"В случае невозможности реализации по
причинам экономического характера
повышения уровня заработной платы
посредством индексации на размер не ниже
индекса потребительских цен,
сложившегося на территории региона,
работодатель и выборный орган первичной
профсоюзной организации или иной
представитель (представительный орган),
избранный работниками, вправе
обратиться в письменной форме к сторонам
Соглашения с мотивированным
предложением о временном
приостановлении действия абзаца второго
настоящего пункта в части размера
индексации заработной платы в отношении
данного работодателя";
подраздел 4.4 дополнить пунктом 4.4.4
следующего содержания:
"4.4.4. Ежегодно индексируют заработную
плату работникам в соответствии с
соглашением о повышении заработной
платы для работников организации,
заключенным между работодателем,
полномочными представителями
работников, исполнительным органом
Ульяновской области, осуществляющим
нормативное правовое регулирование в
соответствующей сфере деятельности.
Типовое соглашение утверждается
решением областной комиссии.";
б) в подразделе 5:
подраздел 5.4 дополнить пунктом 5.4.8
следующего содержания:
"5.4.8. Предусматривают в локальных
нормативных актах положения по
предоставлению работникам, прошедшим
вакцинацию против коронавирусной
инфекции (COVID-19), двух оплачиваемых дней
отдыха.";
подраздел 5.5.1 подраздела 5.5 дополнить
абзацем четырнадцатым следующего
содержания:
"- предоставление работникам,
прошедшим вакцинацию против
коронавирусной инфекции (COVID-19), двух
оплачиваемых дней отдыха.";
в) в подразделе 6:
подраздел 6.4 дополнить пунктами 6.4.12 и 6.4.13
следующего содержания:
"6.4.12. В случае смерти работника в
результате полученного по вине
работодателя трудового увечья или
профессионального заболевания,
производить членам семьи погибшего
единовременную выплату сверх выплат по
возмещению вреда, установленных
законодательством Российской Федерации,
в качестве компенсации морального вреда
в размере не менее 60-кратной величины
минимального размера оплаты труда в
Российской Федерации, установленного на
день гибели работника.
В случае причинения вреда здоровью в
результате полученного по вине
работодателя трудового увечья или
профессионального заболевания,
производить работнику единовременную
выплату сверх выплат по возмещению
вреда, установленных законодательством
Российской Федерации, в качестве
компенсации морального вреда:
при причинении тяжкого вреда здоровью
либо стойкой утраты трудоспособности
работнику в размере 25-кратной величины
минимального размера оплаты труда в
Российской Федерации, установленного на
день причинения вреда либо установления
профессионального заболевания;
при причинении легкого вреда здоровью
либо временной утраты трудоспособности
в размере 10-кратной величины
минимального размера оплаты труда в
Российской Федерации, установленного на
день причинения вреда либо установления
профессионального заболевания.
В случае если единовременная выплата
сверх выплат по возмещению вреда,
установленных законодательством
Российской Федерации, в качестве
компенсации морального вреда
предусмотрена в коллективном договоре,
то она подлежит зачету в счет выплат,
предусмотренных в абзацах первом -
четвертом настоящего пункта.
В случае предъявления работником, либо
членами семьи погибшего работника,
требований о компенсации морального
вреда в судебном порядке работодатель
вправе не производить его выплату в
соответствии с настоящим пунктом до
определения размера компенсации
морального вреда судом. В случае
добровольной или на основании решения
суда компенсации морального вреда
работодателем, выплаченные в
соответствии с настоящим пунктом суммы
подлежат зачету или возврату (удержанию),
если их выплата была уже произведена.
Выплаты в соответствии с настоящим
пунктом производятся работодателем из
средств работодателя либо страховщиком
при наличии договора добровольного
страхования жизни и здоровья
работников.
6.4.13. При формировании комиссии по
расследованию профессиональных
заболеваний включать в ее состав
представителя исполнительной органа
Ульяновской области, уполномоченного в
сфере труда.";
3) пункт 1 раздела II дополнить абзацем
вторым следующего содержания:
"Контроль за выполнением соглашений,
заключенных работодателями в
соответствии с пунктами 4.1.8, 4.4.4
настоящего Соглашения, осуществляется в
соответствии со статьей 51 Трудового
кодекса Российской Федерации.".
2. Текст Дополнительного Соглашения
публикуется в официальных средствах
массовой информации Ульяновской
области.
3. Настоящее Дополнительное Соглашение
вступает в силу в соответствии с
Трудовым кодексом Российской Федерации
и действует с момента подписания по 31
декабря 2024 года.
4. Условия Соглашения, не затронутые
настоящим Дополнительным Соглашением,
остаются без изменений.
5. Дополнительное Соглашение подписано в
шести экземплярах, имеющих равную
юридическую силу, по одному экземпляру
для каждой из Сторон.
Правительство Ульяновской области
Губернатор
Ульяновской области
А.Ю.РУССКИХ
Областной союз
"Федерация профсоюзов Ульяновской
области"
Председатель
А.А.ВАСИЛЬЕВ
Региональное объединение
работодателей
"Союз промышленников и
предпринимателей
Ульяновской области"
Президент
Л.И.НЕКРАСОВА
Ульяновское региональное отделение
Общероссийской общественной
организации
"Союз машиностроителей России"
Председатель
А.В.ВОЙТ
Региональное объединение
работодателей
"Ульяновский союз сельских
товаропроизводителей"
Председатель совета
Н.И.ЛАВРУШИН
Ульяновское региональное отделение
Общероссийской общественной
организации малого
и среднего предпринимательства "ОПОРА
РОССИИ"
Председатель
Н.В.СОЛОДОВНИКОВ
