N п/п

Наименование показателя эффективности

Оценка эффективности (максимальное количество баллов)

Периодичность проведения оценки

1.

Количество заявленных в отчетном периоде вакансий в расчете на одного работника учреждения, единиц

0,5

ежемесячно

2.

Количество работодателей привлеченных к сотрудничеству

1

ежемесячно

3.

Организация проведения оплачиваемых общественных работ, человек

0,5

ежемесячно

4.

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, человек

0,5

ежемесячно

5.

Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, человек

1

ежемесячно

6.

Организация трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи документа об образовании и квалификации, человек

1

ежемесячно

7.

Содействие началу осуществления предпринимательской деятельности безработных граждан, человек

1

ежемесячно

8.

Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, единиц

0,5

ежемесячно

9.

Семинары, круглые столы, совещания для работодателей (мероприятия) по вопросам занятости, единиц

0,5

ежемесячно

10.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности, человек

0,5

ежемесячно

11.

Дополнительное профессиональное образование и профессиональное обучение в рамках национального проекта "Демография", человек

0,5

ежемесячно

12.

Организация профессиональной ориентации граждан, человек

0,5

ежемесячно

13.

Социальная адаптация безработных граждан, человек

0,5

ежемесячно

14.

Психологическая поддержка безработных граждан, человек

0,5

ежемесячно

15.

Профориентационные групповые мероприятия (уроки, фестивали, экскурсии и др.)

0,5

ежемесячно

16.

Содействие трудоустройству инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, человек

1

ежемесячно

17.

Организация наставничества для инвалидов молодого возраста при трудоустройстве по направлению органов службы занятости, а также при трудоустройстве после прохождения профессионального обучения, человек

1

ежемесячно

18.

Организация проведения общественных работ в рамках реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда

0,5

ежемесячно

19.

Субсидирование работодателей при приеме отдельных категорий граждан, человек

1

ежемесячно

20.

Доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, процент

1

ежемесячно

21.

Доля трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, процент

1

ежемесячно

22.

Доля трудоустроенных выпускников образовательных организаций в общей численности выпускников, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, процент

1

ежемесячно

23.

Доля трудоустроенных граждан, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, в общей численности граждан указанной категории, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, процент

1

ежемесячно

24.

Доля трудоустроенных безработных граждан после завершения профессионального обучения в общей численности незанятых граждан, завершивших профессиональное обучение по направлению органов службы занятости, процент

1

ежемесячно

25.

Доля трудоустроенных граждан после завершения дополнительного профессионального образования и профессионального обучения в рамках нацпроекта "Демография" в общей численности граждан, завершивших дополнительное профессиональное образование и профессиональное обучение в рамках нацпроекта "Демография"

1

ежемесячно

26.

Доля трудоустроенных или направленных на профессиональное обучение граждан в течение 3-х месяцев после получения государственной услуги по социальной адаптации

1

ежемесячно

27.

Подготовка и публикация информационных материалов на информационных ресурсах, единиц

0,5

ежемесячно

28.

Среднее время трудоустройства граждан, обратившихся за содействием в целях поиска подходящей работы, дней

1

ежемесячно

29.

Среднее время состояния на регистрационном учете в качестве безработного в учреждении (продолжительность безработицы), дней

1

ежемесячно

30.

Количество работодателей, получивших государственную услугу содействия работодателям в подборе необходимых работников, единиц

0,5

ежемесячно

31.

Среднее время на замещение свободных рабочих мест и вакантных должностей у работодателей, обратившихся в учреждение, дней

0,5

ежемесячно

32.

Производительность труда (среднее количество оказанных услуг на 1 сотрудника), в месяц

0,5

ежемесячно

33.

Содействие заключению коллективных договоров в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципального района (муниципального, городского округа), единиц

1

ежемесячно

Итого баллов - 25

Сумма полученных баллов по результатам работы (ежемесячно)

Размер премии в процентах от должностного оклада с учетом полученных балла за отчетный период

30

30

29

29

28

28

27

27

26

26

25

25

24

24

23

23

22

22

21

21

20

20

19

19

18

18

17

17

16

16

15

15

14

14

13

13

12

12

11

11

10

10

9

9

8

8

7

7

6

6

5

5

4

4

3

3

2

2

1

1

N

Наименование показателя эффективности

Критерии оценки эффективности (максимальное количество баллов по критерию)

Значение показателя оценки

Периодичность проведения оценки

Показатели основной деятельности

1.

Выполнение показателей в области содействия занятости населения

1.1.

Количество заявленных в отчетном периоде вакансий в расчете на одного работника учреждения, единиц

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.2.

Организация проведения оплачиваемых общественных работ, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.3.

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске подходящей работы, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.4.

Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.5.

Социальная адаптация безработных граждан, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.6.

Содействие началу осуществления предпринимательской деятельности безработных граждан, человек

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 2 балла

ежемесячно

1.7.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 1 балл

ежемесячно

1.8.

Субсидирование работодателей при приеме отдельных категорий граждан, человек

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 2 балла

ежемесячно

1.9.

Дополнительное профессиональное образование и профессиональное обучение в рамках национального проекта "Демография", человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 2 балла

ежемесячно

1.10.

Организация профессиональной ориентации граждан, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.11.

Доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, процент

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 2 балла

ежемесячно

1.12.

Доля трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске работы, процент

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.13.

Доля трудоустроенных выпускников образовательных организаций в общей численности выпускников, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, процент

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.14.

Доля трудоустроенных граждан, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, в общей численности граждан указанной категории, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, процент

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.15.

Содействие трудоустройству инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.16.

Организация наставничества для инвалидов молодого возраста при трудоустройстве по направлению органов службы занятости, а также при трудоустройстве после прохождения профессионального обучения, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.17.

Организация проведения общественных работ в рамках реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.18.

Организация временных работ для граждан из числа работников организаций, находящихся под риском увольнения, в рамках дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

1.19.

Профессиональное обучение дополнительное профессиональное образование работников предприятий оборонно-промышленного комплекса, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

2.

Выполнение показателей в области трудовых отношений и охраны труда

2.1.

Содействие заключению коллективных договоров в организациях, осуществляющих деятельность на территории муниципальных района (городского округа), единиц

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

2.2.

Семинары и/или круглые столы по вопросам условий и охраны труда, а также по вопросам трудовых отношений, организованные и проведенные учреждением в муниципальном районе (муниципальном, городском округе), единиц

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя в целом по республике - 1 балл

ежемесячно

Итого баллов (показатели основной деятельности): 26

3.

Показатели финансово-хозяйственной деятельности

3.1.

Отсутствие просроченной дебиторской, кредиторской задолженности, рублей

1

при отсутствии просроченной дебиторской, кредиторской задолженности - 1 балл

ежемесячно

3.2.

Освоение средств (отношение кассового расхода к прогнозу кассовых выплат с учетом видов расходов)

2

показатель считается выполненным при наличии отклонений не более 15% кассового исполнения бюджета от прогноза кассовых выплат по расходам - 2 балла

ежемесячно

3.3.

Своевременное размещение учреждением сведений на сайте Российской Федерации для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях http://bus.gov.ru/

1

своевременное размещение учреждением сведений на сайте - 1 балл

ежемесячно

3.4.

Отсутствие исковых требований по судебным решениям, вступившим в законную силу в отчетном периоде, по исковым требованиям о возмещении вреда от незаконных действий или бездействия руководителя учреждения

1

отсутствие исковых требований по судебным решениям 1 балл

ежемесячно

3.5.

Отсутствие прироста переплат социальных пособий безработным гражданам, выплачиваемых в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации"

1

отсутствие прироста переплат социальных пособий 1 балл

ежемесячно

Итого баллов (показатели финансово-хозяйственной деятельности): 6

Всего баллов

32

Сумма полученных баллов по результатам работы (ежемесячно)

Размер премии в процентах от должностного оклада с учетом полученных баллов за отчетный период

28 и более

30%

27

28%

26

26%

25

24%

24

22%

23

20%

22

18%

21

16%

20

14%

19

12%

18

10%

17

9%

16

8%

15

7%

14

6%

13

5%

менее 13

не премируется

N

Наименование показателя эффективности

Критерии оценки эффективности (максимальное количество баллов по критерию)

Значение показателя оценки

Периодичность проведения оценки

1.

Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации, человек

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 1 балл

годовая

2.

Доля трудоустроенных безработных граждан после завершения профессионального обучения в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение по направлению органов службы занятости, процент

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 2 балла

годовая

3.

Доля работающих инвалидов трудоспособного возраста в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, процент

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 1 балл

годовая

4.

Доля трудоустроенных несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в организации реального сектора экономики в общей численности трудоустроенных несовершеннолетних граждан указанной категории, процент

1

в случае достижения превышения значения показателя за предыдущий отчетный период в целом по республике - 1 балл

годовая

5.

Коэффициент напряженности на рынке труда, единиц

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 2 балла

годовая

6.

Доля трудоустроенных по направлению граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 1 балл

годовая

7.

Развитие социального партнерства в сфере труда на территориальном уровне (наличие отраслевых территориальных соглашений), единиц

1

при наличии территориальных отраслевых соглашений не менее чем в 9 муниципальных образованиях - 1 балл

годовая

8.

Наличие территориального трехстороннего соглашения по регулированию социально-трудовых отношений, единиц

0,5

при наличии соглашения не менее чем в 9 муниципальных образованиях - 0,5 балла

годовая

9.

Организация заседаний Координационного совета по охране труда, созданного в муниципальном районе (муниципальном, городском округе), единиц

1

проведение заседаний Координационных Советов не менее чем в 9 муниципальных образования - 1 балл

годовая

10.

Доля трудоустроенных граждан после завершения дополнительного профессионального обучения в общей численности граждан, завершивших дополнительное профессиональное обучение, процент

2

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 2 балла

годовая

11.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное обучение инвалидов трудоустроенных по направлению органов службы занятости на оборудованные (оснащенные) рабочие места, чел.

1

в случае выполнения установленного целевого значения показателя - 1 балл

годовая

12.

Снижение неформальной занятости

0,5

при наличии соглашения не менее чем в 9 муниципальных образованиях - 0,5 балла

годовая

Итого баллов - 14

Сумма полученных баллов по результатам работы за год

Размер премии в процентах от должностного оклада с учетом полученных баллов за отчетный период

12 и выше

30%

менее 12-10 включительно

25%

менее 10-8 включительно

20%

менее 8-6 включительно

15%

менее 6-4 включительно

10%

менее 4-2 включительно

5%

менее 2

не премируется