МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

ПРИКАЗ

от 11 сентября 2023 года N 811


О внесении изменения в приказ Министерства экономического развития и промышленности Республики Карелия от 16 июля 2020 года N 255-А

     В целях реализации постановления Правительства Республики Карелия от 30 сентября 2008 года N 203-П "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Карелия и органов государственной власти Республики Карелия, оплата труда которых осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений" приказываю:

     внести изменение в пункт 21 Примерного положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Республики Карелия "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Республики Карелия", подведомственного Министерству экономического развития Республики Карелия, утвержденного приказом Министерства экономического развития и промышленности Республики Карелия от 16 июля 2020 года N 255-А "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Республики Карелия "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Республики Карелия", подведомственного Министерству экономического развития Республики Карелия" (Собрание законодательства Республики Карелия, 2020, N 7, ст. 1781, N 8, ст. 2060; 2021, N 12, ст. 3563; 2022, N 3, ст. 797, N 10, ст. 3040; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 3 мая 2023 года, N 1001202305030003, 23 июня 2023 года, N 1001202306230001, 29 августа 2023 года, N 1001202308290001), изложив его в следующей редакции:

     "21. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя и средней заработной платы работников бюджетного учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) устанавливается в кратности 5,2.

     Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителей руководителя и средней заработной платы работников бюджетного учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) устанавливается в кратности 3,5.

     Предельный уровень соотношения средней заработной платы главного бухгалтера и средней заработной платы работников бюджетного учреждения (без учета руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) устанавливается в кратности 2,5.".

Министр
О.А.ЕРМОЛАЕВ