МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

ПРИКАЗ

от 16 января 2018 года N 17-П


О порядке регистраций сообщений работодателей и обращений граждан, замещавших должности государственной гражданской службы Республики Карелия в Министерстве социальной защиты Республики Карелия

В целях обеспечения реализации положений статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановления Правительства Российской Федерации от 21 января 2015 года N 29 "Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации", подпунктов "б", "д" пункта 13 Положения о комиссии Министерства социальной защиты Республики Карелия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Карелия и урегулированию конфликта интересов (далее соответственно - Положение о комиссии, комиссия), утвержденного приказом Министерства социальной защиты Республики Карелия (далее - Министерство) от 18 декабря 2017 года N 747-П, приказываю:

1. Отделу правовой, кадровой и организационной работы Министерства в день поступления регистрировать в установленном порядке и направлять должностному лицу Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений:

1) сообщения работодателя о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение в организации в течение месяца работ (оказание организации услуг) стоимостью более 100 тыс. рублей с гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы в Министерстве, поступившего в Министерство во исполнение требований части 4 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", статьи 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации от 21 января 2015 года N 29 "Об утверждении Правил сообщения работодателем о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации" (далее - сообщение работодателя);

2) обращения граждан, замещавших должности государственной гражданской службы Республики Карелия в Министерстве, включенные в Перечень должностей, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего (далее - обращения граждан).

2. Должностному лицу Министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, регистрировать не позднее следующего рабочего дня с момента поступления:

1) сообщения работодателей по форме согласно приложению 1 к настоящему приказу;

2) обращения граждан по форме согласно приложению 2 к настоящему приказу.

3. Журналы, указанные в пункте 2 настоящего приказа, должны быть прошнурованы, пронумерованы и скреплены подписью должностного лица Министерства, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

В соответствии с пунктом 7 Положения об особенностях обработки персональных данных, осуществляемой без использования средств автоматизации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 15 сентября 2008 года N 687, журналы должны вестись с соблюдением следующих условий:

а) целью обработки персональных данных, содержащихся в журнале сообщений работодателей, является организация учета поступивших в Министерство сообщений работодателей и содержащихся в журнале обращений граждан - организация учета поступивших в Министерство обращений граждан;

б) наименование оператора: Министерство социальной защиты Республики Карелия;

в) адрес оператора: 185003, Республика Карелия, г. Петрозаводск, пр. А.Невского, 33;

г) источник получения персональных данных: субъекты персональных данных;

д) перечень действий с персональными данными, которые будут совершаться в процессе их обработки, общее описание используемых оператором способов обработки персональных данных, содержащихся в журнале: сбор, хранение, использование, уничтожение;

е) обработка вышеуказанных персональных данных будет осуществляться путем: неавтоматизированная обработка персональных данных.

4. Утвердить форму обращения гражданина в соответствии с приложением 3 к настоящему приказу.

5. Председателю комиссии, а в случае его отсутствия - заместителю председателя комиссии при поступлении обращений граждан и сообщений работодателей обеспечивать выполнение Положения о комиссии.

6. Приказ Министерства труда и занятости Республики Карелия от 20 января 2011 года N 6-П "О порядке поступления должностному лицу отдела правовой, кадровой и ревизионной работы, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, отдельных обращений граждан, замещавших должности государственной гражданской службы в Министерстве труда и занятости Республики Карелия" признать утратившим силу.

7. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр
О.А.СОКОЛОВА

Приложение 1
к приказу
Министерства социальной защиты
Республики Карелия
от 16 января 2018 года N 17-П

ЖУРНАЛ РЕГИСТРАЦИИ СООБЩЕНИЙ РАБОТОДАТЕЛЕЙ О ЗАКЛЮЧЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ИЛИ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ДОГОВОРА НА ВЫПОЛНЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ В ТЕЧЕНИЕ МЕСЯЦА РАБОТ (ОКАЗАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ УСЛУГ) СТОИМОСТЬЮ БОЛЕЕ 100 ТЫС. РУБЛЕЙ С ГРАЖДАНИНОМ, ЗАМЕЩАВШИМ ДОЛЖНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В МИНИСТЕРСТВЕ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

Приложение 2
к приказу
Министерства социальной защиты
Республики Карелия
от 16 января 2018 года N 17-П

ЖУРНАЛ РЕГИСТРАЦИИ ОБРАЩЕНИЙ ГРАЖДАН, ЗАМЕЩАВШИХ ДОЛЖНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ В МИНИСТЕРСТВЕ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ, ВКЛЮЧЕННУЮ В ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ, УТВЕРЖДЕННЫЙ УКАЗОМ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ ОТ 9 СЕНТЯБРЯ 2010 ГОДА N 130 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ, ПРЕДУСМОТРЕННОГО СТАТЬЕЙ 12 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА "О ПРОТИВОДЕЙСТВИИ КОРРУПЦИИ", О ДАЧЕ СОГЛАСИЯ НА ЗАМЕЩЕНИЕ НА УСЛОВИЯХ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ДОЛЖНОСТИ В ОРГАНИЗАЦИИ И (ИЛИ) ВЫПОЛНЕНИЕ В ДАННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТ (ОКАЗАНИЕ ДАННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ УСЛУГ) В ТЕЧЕНИЕ МЕСЯЦА СТОИМОСТЬЮ БОЛЕЕ СТА ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ НА УСЛОВИЯХ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ДОГОВОРА, ЕСЛИ ОТДЕЛЬНЫЕ ФУНКЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ ДАННОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ ВХОДИЛИ В ДОЛЖНОСТНЫЕ (СЛУЖЕБНЫЕ) ОБЯЗАННОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО

Приложение 3
к приказу
Министерства социальной защиты
Республики Карелия
от 16 января 2018 года N 17-П

Форма

обращения гражданина, замещавшего должность

государственной гражданской службы Республики Карелия

в Министерстве социальной защиты Республики Карелия,

включенную в перечень должностей, утвержденный Указом

Главы Республики Карелия от 9 сентября 2010 года N 130

"Об утверждении Перечня должностей государственной

гражданской службы Республики Карелия в органах

исполнительной власти Республики Карелия,

предусмотренного статьей 12 Федерального закона

"О противодействии коррупции", о даче согласия на замещение

на условиях трудового договора должности в организации

и (или) выполнение в данной организации работ (оказание

данной организации услуг) в течение месяца стоимостью

более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового

договора, если отдельные функции государственного

управления данной организацией входили в должностные

(служебные) обязанности государственного

гражданского служащего

Дата регистрации Министерство социальной защиты

в журнале: Республики Карелия

Номер регистрации от ,

в журнале: (фамилия, имя, отчество гражданина)

(дата рождения)

проживающего по адресу: ,

контактные телефоны: ,

уволенного из Министерства социальной защиты

Республики Карелия

"__" 20__ года,

замещавшего должность государственной

гражданской службы

,

(наименование должности с указанием

структурного подразделения)

Обращение о даче согласия

│на замещение должности в организации

│(указывается нужное:

│коммерческой/некоммерческой)

(указывается │выполнение работы на условиях гражданско-правового

нужное:) │(трудового) договора в

│(нужное подчеркнуть) (указывается нужное:

│коммерческой/некоммерческой)

│организации

Я, , уволенный из

(фамилия, имя, отчество)

Министерства социальной защиты Республики Карелия "__" 20__ года

с должности государственной гражданской службы Республики Карелия: ________

,

(наименование должности)

замещавшейся в ,

(наименование структурного подразделения)

в соответствии с приказом Министерства социальной защиты Республики Карелия

от "__" 20__ года N ___.

Замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с

государственной службы: .

прошу дать согласие на

│замещение должности в организации

│(указывается нужное:

│коммерческой/некоммерческой)

(указывается │выполнение работы на условиях гражданско-правового

нужное:) │(трудового) договора в

│(нужное подчеркнуть) (указывается нужное:

│коммерческой/некоммерческой)

│организации

Наименование (далее - организация):

(указывается нужное: работодателя/заказчика/подрядчика)

полное: ;

сокращенное (при наличии): .

Адрес организации:

почтовый: ;

юридический: .

Контактные данные организации (телефон, факс, адрес электронной почты):

.

Характер деятельности организации: .

Дата начала работы: .

Срок действия договора: .

Сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг) ______.

Замещаемая должность с указанием структурного подразделения:

.

Основные направления поручаемой работы: .

При замещении должности государственной гражданской службы Республики

Карелия в должностные (служебные) обязанности входили следующие функции по

государственному управлению организацией:

.

Приложение: копии должностной инструкции, трудового договора, гражданско-

правового договора, приказа о приеме на работу, иных

документов, имеющих отношение к обращению, заверенные

организацией <*>.

"__" 20__ года

(подпись) (расшифровка подписи)

<*> - представление документов осуществляется по усмотрению гражданина.