АДМИНИСТРАЦИЯ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

ПРИКАЗ

от 8 июня 2022 года N 148


О порядке сообщения руководителями подведомственных Администрации Главы Республики Карелия учреждений и лицами, претендующими на замещение указанных должностей, отдельных видов информации в целях противодействия коррупции

(с изменениями на 8 октября 2025 года)

(в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     В целях обеспечения исполнения статей 10, 13, 13.3, 14 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", пункта 2.8 Протокола заседания Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Республике Карелия от 16 декабря 2021 года N 4 (рег. N 139/АП от 16 декабря 2021 года), в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 12 января 1996 года N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", статьями 16, 17 Федерального закона от 3 ноября 2006 года N 174-ФЗ "Об автономных учреждениях", статьей 31 Федерального закона от 5 апреля 2013 года N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", статьями 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации приказываю:

     Утвердить порядок сообщения руководителями подведомственных Администрации Главы Республики Карелия учреждений и лицами, претендующими на замещение указанных должностей, отдельных видов информации в целях противодействия коррупции согласно приложению к настоящему приказу.

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

Заместитель
Главы Республики Карелия -
Руководитель Администрации Главы
Республики Карелия
Т.П.ИГНАТЬЕВА

Приложение
к приказу
Администрации
Главы Республики Карелия
от 8 июня 2022 года N 148

ПОРЯДОК СООБЩЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЯМИ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ АДМИНИСТРАЦИИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ И ЛИЦАМИ, ПРЕТЕНДУЮЩИМИ НА ЗАМЕЩЕНИЕ УКАЗАННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ, ОТДЕЛЬНЫХ ВИДОВ ИНФОРМАЦИИ В ЦЕЛЯХ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ

(в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     1. Настоящий Порядок сообщения руководителями учреждений, подведомственных Администрации Главы Республики Карелия, и лицами, претендующими на замещение указанных должностей, отдельных видов информации (далее - Администрация, руководители учреждений, претенденты, учреждения) определяет порядок сообщения заместителю Главы Республики Карелия - Руководителю Администрации или лицу, исполняющему обязанности Руководителя Администрации (далее - Руководитель Администрации) следующей информации:

     1) руководителями учреждений:

     о возникновении ситуации, влияющей на объективное исполнение должностных обязанностей, а также ситуации, которая приводит или может привести к нарушению интересов учреждения или нарушению требований законодательства, за исключением случаев, указанных в абзаце третьем настоящего подпункта);

     о своей заинтересованности в сделке, стороной которой является или намеревается быть учреждение, а также о наличии иного противоречия интересов между руководителем и учреждением в отношении существующей или предполагаемой сделки в соответствии с частью 3 статьи 27 Федерального закона от 12 января 1996 года N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях";

     2) претендентами - о возникновении, в случае назначения претендента на должность руководителя учреждения, ситуации, влияющей на объективное исполнение должностных обязанностей, а также ситуации, которая приводит или может привести к нарушению интересов учреждения или нарушению требований законодательства.

     (п. 1 в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     2. Информацию, указанную в абзаце втором подпункта 1 пункта 1 настоящего Порядка, руководителям учреждений и претендентам рекомендуется сообщать в целях принятия мер по предупреждению коррупции. Непринятие руководителем учреждения мер по предупреждению коррупции с учетом конкретных обстоятельств может являться основанием для рассмотрения вопроса о привлечении его Руководителем Администрации к дисциплинарной и (или) материальной ответственности в установленном порядке.

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     Информацию, указанную в абзаце третьем подпункта 1 пункта 1 настоящего Порядка, обязаны сообщать руководители учреждений, за исключением руководителей автономных учреждений.

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     Руководители автономных учреждений обязаны уведомлять до совершения сделки наблюдательный совет автономного учреждения об известной ему совершаемой сделке или известной ему предполагаемой сделке, в совершении которых он может быть признан заинтересованным, в соответствии со статьей 16 Федерального закона от 3 ноября 2006 года N 174-ФЗ "Об автономных учреждениях".

     Претенденты сообщают информацию, указанную в подпункте 2 пункта 1 настоящего Порядка, в порядке, предусмотренном пунктами 3-5 настоящего Порядка.

     (абзац введен Приказом Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     3. Информация сообщается в свободной форме посредством использования государственной информационной системы Республики Карелия "Единая система электронного документооборота и делопроизводства "Дело" или на бумажном носителе, либо электронной почты с последующим представлением информации с использованием государственной информационной системы Республики Карелия "Единая система электронного документооборота и делопроизводства "Дело" или бумажных носителей.

     Информация направляется в адрес Руководителя Администрации с указанием даты ее подписания и одного из следующих грифов: "Срочно", "Весьма срочно", "Вручить немедленно", "В кратчайший срок". В зависимости от фактов, излагаемых в информации, ей может быть присвоен дополнительный гриф "Для служебного пользования".

     4. Информация должна содержать подробное изложение обстоятельств с указанием дат, времени, места совершения событий, указание на присутствовавших при описываемом событии лиц (фамилии, имена, отчества, должности), описание проблемы, установление причинно-следственных связей, ссылки на документы с указанием их полных реквизитов (дата, номер, наименование, стороны и предмет договора или контракта (наименования, адреса, данные представителей сторон), указание иных данных, позволяющих объективно и полно оценить вопрос, в связи с которым подается информация, принятые меры по решению проблемы (например, в случае предложения взятки сообщение об этом в правоохранительные органы, самоотвод от участия в работе комиссии, непринятие решений по определенным вопросам до урегулирования проблемы, иное), предложения, направленные на решение проблемы.

     При наличии материалов, подтверждающих факты, сведения и обстоятельства, излагаемые в информации, руководитель учреждения или претендент направляет их вместе с информацией; при невозможности их направления одновременно с информацией направляет их позже в возможно короткие сроки.

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     5. Срочность направления информации Руководителю Администрации определяется в зависимости от конкретных обстоятельств, но не позднее одного рабочего дня, следующего за днем, когда руководителю учреждения или претенденту стало известно о возникновении ситуации, в связи с которой подается информация.

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     В случае невозможности сообщения информации в сроки, указанные в абзаце первом настоящего пункта (нахождение в отпуске, командировке, временная нетрудоспособность, отсутствие связи, иное), срок исчисляется с момента возникновения такой возможности.

     6. Информация регистрируется в управлении документооборота Администрации.

     В соответствии с пунктом 87 Инструкции по делопроизводству в Администрации, утвержденной приказом Администрации от 21 декабря 2017 года N 227, документы с грифом "Срочно", "Весьма срочно", "Вручить немедленно", "В кратчайший срок", телеграммы регистрируются в день поступления и доставляются немедленно руководству.

     После рассмотрения информации Руководителем Администрации информация передается должностным лицам, указанным в резолюции Руководителя Администрации, и в управление развития государственной службы кадров и государственных наград Администрации (далее - управление кадров).

     7. Управление кадров обеспечивает:

     1) учет информации в день ее поступления в управление кадров в журнале учета сообщений отдельных видов информации руководителями учреждений и претендентами, который ведется по форме согласно приложению к Порядку;

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     2) создание комиссии по рассмотрению поступившего от руководителя учреждения или претендента сообщения, поданного в целях противодействия коррупции (далее - Комиссия);

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     3) рассмотрение информации Комиссией в соответствии с настоящим Порядком.

     8. Состав Комиссии определяется приказом Администрации и должен исключать возможность возникновения конфликта интересов (то есть ситуации, влияющей на объективность рассмотрения информации), который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.

     В состав Комиссии включаются:

     а) представитель (представители) управления кадров (обеспечивают работу Комиссии);

     б) представитель (представители) правового управления;

     в) представитель (представители) структурного подразделения Администрации, контролирующего и координирующего деятельности соответствующего учреждения (при наличии структурного подразделения);

     г) представитель (представители) управления по вопросам противодействии коррупции;

     д) представитель (представители) иных структурных подразделений Администрации (при необходимости).

     8.1. На заседание Комиссии могут приглашаться иные лица для дачи пояснений, необходимых для полного, объективного и всестороннего рассмотрения поступившей в Комиссию информации.

     (п. 8.1 введен Приказом Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     9. Срок рассмотрения информации в Комиссии определяется Руководителем Администрации в зависимости от конкретных обстоятельств, но не может превышать 20 календарных дней. При наличии объективных обстоятельств, препятствующих рассмотрению информации в указанный срок, Руководителем Администрации срок рассмотрения информации Комиссией может быть увеличен.

     10. Члены Комиссии по итогам изучения фактов и обстоятельств, в связи с которыми была создана Комиссия, информации, дополнительной информации, полученной Администрацией от руководителя учреждения, претендента от учреждения, от работников учреждения, от иных органов, организаций, лиц, готовят мотивированное заключение (далее - Заключение), подписываемое всеми членами Комиссии (при наличии у члена Комиссии особого мнения оно выражается отдельно), представляемое Руководителю Администрации и содержащее среди прочего:

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     1) выводы о достаточности и своевременности принятых руководителем учреждения мер, направленных на устранение проблемы;

     2) предложения по решению проблемы, рекомендации, направленные на устранение причин и условий, способствующих ненадлежащему исполнению руководителем учреждения должностных обязанностей и возникновению ситуации, влияющей на объективное исполнение должностных обязанностей, а также ситуации, которая приводит или может привести к нарушению интересов учреждения или нарушению требований законодательства руководителем учреждения или претендентом;

     (пп. 2 в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     3) выводы о наличии или отсутствии факта (фактов) ненадлежащего исполнения руководителем учреждения должностных обязанностей;

     4) выводы о наличии или отсутствии вины у руководителя учреждения;

     5) информацию о смягчающих и отягчающих вину руководителя обстоятельств, в том числе о причинах, способствовавших ненадлежащему исполнению руководителем учреждения должностных обязанностей;

     6) информацию о вреде, нанесенном действиями (бездействием) руководителя учреждения;

     7) выводы о возможности применения к руководителю учреждения конкретных мер дисциплинарного взыскания, мер материального воздействия;

     8) утратил силу. - Приказ Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр.

     11. Руководитель Администрации знакомится с Заключением, а также документами и сведениями, на основании которых подготовлено Заключение, и принимает соответствующие управленческие решения и иные меры.

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     12. Управление кадров:

     знакомит руководителя учреждения или претендента, руководителя структурного подразделения Администрации, контролирующего и координирующего деятельность соответствующего учреждения (при наличии структурного подразделения), Первого заместителя Руководителя Администрации с Заключением и принятыми Руководителем Администрации решениями, при необходимости - с документами и сведениями, на основании которых подготовлено Заключение;

     (в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

     обеспечивает в пределах своей компетенции хранение документов, образующихся в процессе деятельности Комиссий (информации, Заключения, решения, принятые Руководителем Администрации, иные документы, относящиеся к рассмотрению информаций), в течение пяти лет - срока хранения, установленного в Администрации в соответствии с Перечнем типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения, утвержденным приказом Федерального архивного агентства от 20 декабря 2019 года N 236 "Об утверждении Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения".

     13. Информация о принятом Руководителем Администрации решении по результатам рассмотрения Заключения направляется руководителю учреждения или претенденту в течение пяти рабочих дней с момента принятия Руководителем Администрации соответствующего управленческого решения.

     (п. 13 введен Приказом Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)

Приложение
к Порядку

(в ред. Приказа Администрации Главы Республики Карелия от 08.10.2025 N 11-гр)