АДМИНИСТРАЦИЯ ПЕТРОЗАВОДСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 ноября 2023 года N 4581


О внесении изменений в постановление Администрации Петрозаводского городского округа от 05.07.2022 N 1978

В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципального казенного учреждения Петрозаводского городского округа "Петроснаб" Администрация Петрозаводского городского округа постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Петрозаводского городского округа "Петроснаб", утвержденное постановлением Администрации Петрозаводского городского округа от 05.07.2022 N 1978 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения Петрозаводского городского округа "Петроснаб", следующие изменения:

1.1. Пункт 2.2 раздела 2 изложить в следующей редакции:

"2.2. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

Профессиональная квалификационная группа

"Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

Профессиональная квалификационная группа

"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

Профессиональная квалификационная группа

"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

".

1.2. Пункт 2.3 раздела 2 изложить в следующей редакции:

"2.3. Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются в зависимости от присвоения им квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":

Профессиональная квалификационная группа

"Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

".

1.3. Пункт 2.4 раздела 2 изложить в следующей редакции:

"2.4. Размеры должностных окладов работников, не включенных в профессиональные квалификационные группы:

".

1.4. Подпункт 5.3.1 пункта 5.3 раздела 5 изложить в следующей редакции:

"5.3.1. Надбавка за интенсивность устанавливается работникам в виде ежемесячной надбавки в процентах к должностному окладу по решению работодателя с учетом мнения комиссии в целях материального стимулирования труда работников, исполняющих свои функциональные обязанности в условиях, отклоняющихся от нормальных: срочность, напряженность, большой объем работ за меньший относительный временной интервал, большой объем работ, выполняемый одним работником (при учете нормативов труда на нескольких работников и т.д.

Размер надбавки составляет не более 105 процентов от должностного оклада.".

1.5. Подпункт 5.3.2 пункта 5.3 раздела 5 изложить в следующей редакции:

"5.3.2. Надбавка к должностному окладу за особые условия работы устанавливается работникам ежемесячно, в процентах к должностному окладу по соответствующим должностям. Размер выплаты этой надбавки определяется руководителем учреждения с учетом мнения комиссии.

При принятии решения об установлении работнику размера ежемесячной надбавки за особые условия учитываются профессиональный уровень исполнения должностных обязанностей работника, особый режим работы, полное и своевременное выполнение сложной работы, качество выполняемой работы.

Размер надбавки за особые условия составляет до 104 процентов от должностного оклада работника.

В учреждении установлены следующие размеры надбавки работникам:

".

1.6. Заголовок пункта 5 таблицы "Показатели и критерии оценки эффективности деятельности работников МКУ "Петроснаб" приложения N 1 к Положению об оплате труда работников МКУ "Петроснаб" изложить в следующей редакции:

"5. Показатели и критерии оценки эффективности деятельности эксперта по закупкам, главного специалиста по закупкам, специалиста по закупкам".

2. Настоящее постановление распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.

3. Информационно-аналитическому управлению аппарата Администрации Петрозаводского городского округа (А.А. Сильченко) опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном средстве массовой информации, являющемся источником официального опубликования муниципальных правовых актов.

4. Муниципальному казенному учреждению Петрозаводского городского округа "Петроснаб" (М.Е. Горбачева) ознакомить работников учреждения с настоящим постановлением в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на председателя комитета экономического развития Администрации Петрозаводского городского округа Н.А. Иванычеву.

Временно исполняющий обязанности
Главы Петрозаводского
городского округа
И.С.КОЛЫХМАТОВА