Представитель в Республике Карелия
Свободный доступ к продуктам
Свободный доступ

Бесплатная юридическая помощь здесь


МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 23 августа 2022 года N 01-05/906


О внесении изменений в Порядок определения объема и условий предоставления субсидии на иные цели из бюджета Ставропольского края государственным бюджетным и автономным учреждениям Ставропольского края, в отношении которых министерство здравоохранения Ставропольского края осуществляет функции и полномочия учредителя, утвержденный приказом министерства здравоохранения Ставропольского края от 10 декабря 2020 г. N 01-05/1447



В целях предоставления субсидий на иные цели из бюджета Ставропольского края государственным бюджетным и автономным учреждениям Ставропольского края, в отношении которых министерство здравоохранения Ставропольского края осуществляет функции и полномочия учредителя, приказываю:


1. Внести в Порядок определения объема и условий предоставления субсидии на иные цели из бюджета Ставропольского края государственным бюджетным и автономным учреждениям Ставропольского края, в отношении которых министерство здравоохранения Ставропольского края осуществляет функции и полномочия учредителя, утвержденный приказом министерства здравоохранения Ставропольского края от 10 декабря 2020 г. N 01-05/1447, следующие изменения:


1.1. Подпункт 3.51 изложить в следующей редакции:


"3.51. Осуществление оплаты отпусков и выплат компенсации за неиспользованные отпуска медицинским и иным работникам медицинских организаций, оказывающим медицинскую помощь (участвующим в оказании медицинской помощи, обеспечивающим оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции, контактирующим с пациентами с установленным диагнозом новой коронавирусной инфекции (далее - выплата).


Размер Субсидии определяется путем умножения среднего дневного заработка в части размера выплаты, которая предоставлялась в 2021 - 2022 годах, на количество календарных дней отпуска или количество дней неиспользованного отпуска.


Результатом предоставления Субсидии является количество дней, за которые в текущем финансовом году произведена оплата отпусков и выплата компенсации за неиспользованные отпуска медицинским работникам, которым в 2021 - 2022 годах в соответствии с решениями Правительства Ставропольского края предоставлялась выплата.".


1.2. Подпункт 4.1 изложить в следующей редакции:


"4.1. Заявка, содержащая одну или несколько целей, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, планируемый результат и его значение, планируемый показатель и его значение, размер запрашиваемой субсидии, составленная в произвольной форме и подписанная руководителем учреждения, Пояснительная записка, составленная в произвольной форме и подписанная руководителем учреждения, содержащая обоснование необходимости предоставления субсидии на одну или несколько целей, указанных в пункте 3 настоящего Порядка и расчет-обоснование размера субсидии на одну или несколько целей, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, составленный в соответствии с документами, предусмотренными подпунктами 4.2 - 4.6 настоящего пункта, и на основании коммерческих предложений поставщиков (подрядчиков, исполнителей), запрошенных учреждением (в случае если стоимость определяется методом сопоставимых рыночных цен (анализа рынка), калькуляции статей планируемых расходов, технических характеристик объекта закупки и иных статистических данных.".


1.3. Пункт 8 дополнить абзацем следующего содержания:


"Справка, подтверждающая отсутствие просроченной задолженности на дату заключения соглашения и (или) дополнительного соглашения в соответствии с абзацами второго и третьего настоящего пункта, предоставляется медицинской организацией из налогового органа.".


3. Настоящий приказ вступает в силу с даты его подписания.


4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра здравоохранения Ставропольского края Гавриленко Н.П.



Министр
В.Н.КОЛЕСНИКОВ


 



 

Яндекс.Метрика     Астрономическая обсерватория ПетрГУ     Институт экономики и права    
  
   © 2024 Кодекс ИТ